Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice (H/F)

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice (H/F) 03 - MONTLUCON

Offre n° 183YKFP
Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice (H/F)

03 - MONTLUCON - Localiser avec Mappy

Actualisé le 13 novembre 2024

Vous serez accueilli(e) par une équipe de professionnel(les) motivé(es) et engagé(es) auprès des jeunes (psychologue, éducateurs/trices spécialisé(es), moniteurs (trices) éducateur(trices), maitresse de maison, surveillant(es) de nuit Vous accompagnerez les mineurs et les jeunes majeurs afin qu'ils accèdent à la vie adulte et autonome en mettant en œuvre, avec eux, leurs projets personnalisés (santé, scolarité/inclusion professionnelle, démarches administratives, réalisations familiales, vie quotidienne et sociale...) Vous souhaitez rejoindre les valeurs de l'entreprenariat social dans lesquelles se situent l'association le Cap et le Groupe SOS. A compétences égales priorité sera donnée aux personnes bénéficiaires de l'obligation d'emploi Prise de poste le plus rapidement possible.

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Durée du travail
35H Travail le week-end
Salaire
  • Salaire brut : selon convention collective 66

Profil souhaité

Expérience

  • Débutant accepté - si diplôme éducateur

Formation

  • Bac+2 ou équivalents éducateur spécialisé - Diplôme Moniteur Educateur Cette formation est indispensable

Compétences

  • maitrise des outils informatiquesCette compétence est indispensable
  • Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne
  • Actions socioéducatives collectives
  • Guider ou accompagner une personne dans ses démarches
  • Mettre en oeuvre des actions de communication interne
  • Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier
  • Prévenir et résoudre les conflits
  • Psychologie de l'enfant
  • Réaliser des actions de développement ou de maintien du lien social ou familial
  • Réaliser un diagnostic sanitaire et social d'une personne
  • Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne

Permis

  • B - Véhicule légerCe permis est indispensable

Savoir-être professionnels

  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
  • Travailler en équipe
  • Être à l'écoute, faire preuve d'empathie

Informations complémentaires

  • Qualification : Employé qualifié
  • Secteur d'activité : Hébergement social pour enfants en difficultés

Entreprise

SAMPAN

10 à 19 salariés

Le SAMPAN s'appuie sur près de 30 années d'expérience dans l'accompagnement des jeunes vers l'autonomie et constitue toujours un dispositif innovant du champ de la protection de l'enfance - il accueille des jeunes de 16 à 21 ans

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