Le Centre d'Hébergement d'Urgence Villeneuve, situé 4 rue du TGV à Villeneuve Saint Georges 94190 - RER D), d'une capacité de 120 places, propose à des personnes en situation de précarité un hébergement et un accompagnement social. Le public de l'établissement répond aux besoins identifiés du territoire : femmes isolées, femmes avec jeunes enfants, hommes isolés et couples. L'accueil proposé aux personnes est strictement inconditionnel, sur orientations des SIAO 75 et 94. Dans le cadre de son extension, l'équipe du CHU est à la recherche d'un(e) professionel(le) pour compléter son équipe composée actuellement d'une équipe de 9 travailleurs sociaux (5 TS référents et 4 ME/TISF) et d'une assistante de direction et est placée sous la direction d'une cheffe de service et d'une directrice. Vous êtes dynamiques, vous aimez travailler dans la bonne humeur et la bienveillance et vous êtes motivés à contribuer au développement de nouveaux projets en équipe, alors ce poste est pour vous ! MISSIONS Sous la responsabilité de l'équipe de direction (directrice, cheffe de service) et en collaboration avec les professionnels de l'établissement, les missions du/de la travailleur/euse social.e ont pour objectifs de : - Proposer aux personnes accompagnées, dans le cadre et selon les modalités du Projet d'Etablissement, un accompagnement social et éducatif, global et individualisé - Soutenir et susciter l'adhésion et la participation active des personnes accompagnées à l'élaboration, à la mise en œuvre et au suivi de leurs accompagnements - Participer activement à la vie institutionnelle de l'établissements et à la prise en compte des évolutions des besoins des personnes accompagnées Les activités principales du poste de travailleur/euse social.e sont présentées ci-dessous de façon synthétique. - Accueil, observation et évaluation sociale des personnes hébergées - Accompagnement social global individualisé (accès aux droits, hébergement, logement, santé, insertion, .) - Exercice d'une relation éducative au sein d'un espace collectif et participation à l'animation de la vie collective - Travail en équipe - Participation au développement partenarial - Participation à la vie institutionnelle PROFIL Vous êtes titulaire d'un diplôme d'état : Assistant.e social.e, Educateur/trice spécialisé.e, Conseiller.e d'Economie Sociale et Familiale (CESF) ; Vous avez une connaissance des publics accueillis et de leur spécificités (personnes en situation de précarité résidentielle et économique) ; Vous êtes reconnu-e pour vos qualités humaines, d'écoute, de travail en équipe pluridisciplinaire ; Vous adhérez aux valeurs et au modèle de l'entrepreneuriat social. Permis B exigé Priorité aux travailleurs.euses handicapé.e.s à compétences égales. CONDITIONS D'EMBAUCHE Convention-collective/rémunération : CCN 51 : Ets privés de soins/cure/garde Durée du contrat : CDI Salaire : coefficient de base 479 Prime Ségur, RTT, mutuelle, Tickets restaurant (8,80 €), remboursement à 50% des titres de transport, CSE, Prime d'embauche sous conditions, Prime décentralisée selon CCN51.