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Aide-soignant / Aide-soignante de nuit (H/F) 64 - ST JEAN DE LUZ
Offre n° 183ZYXR
Aide-soignant / Aide-soignante de nuit (H/F)
64 - ST JEAN DE LUZ - Localiser avec Mappy
Actualisé le 13 novembre 2024
Membre incontournable de l'équipe de soin, en tant qu'AIDE SOIGNANT H/F ou AMP, vous aurez pour principales missions de : - Accompagner les résidents dans les activités quotidiennes (lever, hygiène confort, aide à la prise de repas, accompagnements, coucher) - Participer à l'élaboration des plans de soins des résidents en collaboration avec l'IDEC, respecter ces plans et assurer la traçabilité des soins en complétant les dossiers de chaque résident dont vous aurez la charge - Compenser le manque d'autonomie des résidents en leur offrant un soutien permanent mais favoriser l'indépendance des gestes du quotidien lorsque cela est possible - Participer à l'organisation des activités et au Projet d'Etablissement, partager des moments de vie avec les résidents et être attentif à leurs modifications de comportements pour en informer les membres de l'équipe et pouvoir s'y adapter au mieux. Nous recrutons un(e) Aide-Soignant(e) de nuit en contrat de travail à durée déterminée, d'un mois renouvelable à compter du 07 décembre au 06 janvier 2025. Vous travaillerez de 20h à 7h ou de 20h15 à 7h15 avec un roulement sur 15 jours (semaine 1 : mercredi, jeudi et semaine 2 : lundi, mardi, vendredi, samedi et dimanche).
- Type de contrat
-
CDD - 1 Mois
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Travail de nuit
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 1972.92 Euros à 2132.92 Euros sur 12.0 mois
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- Accompagner une personne dans les gestes de la vie quotidienne
- Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
- Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de curiosité
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
Informations complémentaires
- Qualification : Employé non qualifié
- Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour personnes âgées
Entreprise
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