Votre agence Partnaire Compiègne, grâce à son équipe d'experts en Ressources Humaines et leur bonne humeur, vous assure de l'écoute, des propositions de postes ciblés et un suivi individuel personnalisé. A compétences égales, tous les postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Notre client, une entreprise familiale spécialisée depuis 20 ans dans la fabrication de produits alimentaires pour les bébés, recherche un agent de fabrication F/H Sous la responsabilité de votre chef, vous serrez en charge de la transformation des matières premières en produits agroalimentaires. Vos missions : - Préparation éventuelle du poste de travail. - Appliquer les consignes de fabrication aux normes définies au préalable, par l'entreprise. - Appliquer les procédures qualité, hygiène, sécurité et de l'environnement. - Savoir anticiper les cadences et les quantités à produire - Analyser les échantillons en cours de fabrication. - Analyser et contrôler les productions en cours et en fin de fabrication. - Éditer les étiquettes des lots produits. - Détecter les défauts pour en faire un retour au responsable. - Nettoyage des outillages. Modalités contractuelles et avantages CPS :Ouvrier.e Type de contrat : Intérim Temps de travail hebdomadaire : 35 heures Durée du contrat : 1 mois renouvelable Horaire : 6h00-14h00/ 14h00-22h00/ 22h00-6h00 Rémunération : 1801EUR brut mensuel Revenus complémentaires : Heures supplémentaires majoré/ Primes habillage/ prime de production/ prime de nuit/ panier de nuit/ prime du dimanche L' agent de fabrication doit être doté d'une bonne dextérité manuelle et supporter le cas échéant les bruits, poussières et odeurs. La rigueur, la précision et l'organisation sont aussi des atouts précieux pour effectuer les opérations qui lui sont demandées. Etre polyvalent(e) et s'adapter d'une machine à une autre, parfois gérer deux machines en parallèle. Être respectueux des normes en vigueur ( hygiène/ sécurité). Intéressé(e)??? postulez et rejoignez nous dans l'aventure ! Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission