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Responsable d'équipe H/F 51 - SOMMEPY TAHURE
Offre n° 184GDWJ
Responsable d'équipe H/F
51 - SOMMEPY TAHURE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 18 novembre 2024
Au sein de notre usine de conditionnement des œufs sur lignes automatisées et robotisées, et pour accompagner notre développement, nous recherchons un responsable d'équipe (en CDI), à SOMMEPY TAHURE (51). Votre rôle sera principalement d'assurer la préparation des commandes, dans le respect des exigences Sécurité, Qualité, et Délais, d'être responsable de l'organisation du travail et du management d'une équipe d'opérateurs. Rattaché au responsable de production, vous aurez comme missions : - Réunir toutes les informations nécessaires à la préparation des commandes (les commandes du jour, les stocks, les matières premières disponibles) - Préparer les lignes et renseigner les logiciels - Organiser le travail, être un appui technique : affecter chaque opérateur à son poste selon planning du responsable de production. Communiquer auprès de chaque opérateur les informations (produits à préparer, lot, .) - Gérer une équipe, manager: Accompagner chaque opérateur dans son évolution ; favoriser la coopération au sein de l'équipe et entre les équipes, notamment par l'échange d'informations et la mise en place de briefings. Encourager et valoriser les opérateurs. Être à l'écoute de leurs problèmes - Remonter les informations : assister aux réunions d'informations ; remonter au responsable de production les problèmes liés au personnel, à l'activité de production, aux dysfonctionnements machines, aux insuffisances matières premières - Participer à l'amélioration continue : être force de proposition dans l'amélioration des process, méthodes,. Rémunération annuelle selon profil et expériences (entre 27 k€ et 30 k€) + primes et avantages de l'entreprise : Intéressement, prime partage de la valeur, prime individuelle, indemnités de transport et mutuelle entreprise.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 27000.00 Euros à 30000.00 Euros sur 12 mois
- Primes
Profil souhaité
Expérience
- 1 An(s) - sur poste similaireCette expérience est indispensable
Formation
- Bac+2 ou équivalents maintenance industrielle - ou Mecanique,Production, Genie indus Cette formation est indispensable
Compétences
- Animer, coordonner une équipe
- Communiquer à l'oral en milieu professionnel
- Concevoir des procédures de maintenance
- Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
- Contrôler le fonctionnement d'un équipement, d'une machine, d'une installation
- Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
- Déterminer des mesures correctives
- Entretenir un équipement, une machine, une installation
- Mettre en oeuvre des actions d'amélioration
- Modalités d'approvisionnement d'une ligne de production
- Mécanique
- Optimiser les effectifs, l'adéquation et l'allocation des ressources
- Organiser et contrôler un approvisionnement
- Organiser le travail d'une équipe
- Piloter une activité
- Piloter une démarche qualité, un processus d'amélioration continue
- Prévenir et résoudre les conflits
- Rendre compte de son activité
- Règles de sécurité
- Réaliser un diagnostic technique
- Réaliser une opération de maintenance
- Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
- Élaborer et planifier un programme de production, d'exploitation
- Électromécanique
- Évaluer et développer les compétences de ses collaborateurs
Permis
- B - Véhicule léger
Informations complémentaires
- Qualification : Agent de maîtrise
- Secteur d'activité : Commerce de gros (commerce interentreprises) de produits laitiers, œufs, huiles et matières grasses comestibles
Entreprise
SODINE
50 à 99 salariés
Entreprise familiale et dynamique, le groupe SODINE compte 85 salariés, et exerce une activité dans des domaines complémentaires : agricole, fabrique d'aliments, élevage de poules pondeuses (activités réparties sur 5 sites dans les départements 51, 08, 02, 54) et conditionnement des œufs (51). Ce cercle vertueux lui permet aujourd'hui d'être reconnue comme une entreprise performante et dynamique.
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