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Directeur adjoint de magasin (H/F) 57 - Metz
Offre n° 184GJQJ
Directeur adjoint de magasin (H/F)
57 - Metz - Localiser avec Mappy
Publié le 18 novembre 2024
Depuis son tout premier magasin Penneys en Irlande, Primark doit son succès à un modèle unique proposé à ses clients : ne plus avoir à choisir entre des prix accessibles et des produits de qualité (mode, beauté et maison). Certifié Top Employer, Primark France poursuit son développement et compte déjà plus de 7000 collaborateurs. Venez participer à cette formidable aventure ! Aujourd'hui, nous recrutons un(e): DIRECTEUR ADJOINT DE MAGASIN H/F Poste basé à Metz (57) Dans une structure qui compte plus de 150 salariés, vous êtes rattaché au Directeur de Magasin que vous suppléez le cas échéant. VOTRE RÔLE ? Assurer la bonne gestion quotidienne du magasin en garantissant l'atteinte des objectifs commerciaux et la satisfaction client ! C'EST-À-DIRE ? Vous managez une équipe de cadres (Responsables de Départements) au quotidien et veillez à une bonne cohésion globale au sein des effectifs : animations de réunions, suivis individuels, développement des compétences, suivi RH. Vous planifiez et coordonnez les ouvertures/fermetures du magasin en veillant au respect des normes et des process Primark ; Vous analysez les indicateurs commerciaux de votre périmètre. Vous mettez en place des plans d'actions pertinents afin de dynamiser votre commerce, de satisfaire et de fidéliser la clientèle ; Vous supervisez et garantissez la bonne gestion des commandes produits (choix des quantités et des références opérés par vos collaborateurs cadres) ; Vous gérez les stocks de sorte à maximiser les flux, minimiser les coûts et la démarque ; Vous garantissez la bonne présentation du magasin et l'application des règles de Visuel Merchandising selon les standards Primark ; Vous veillez au respect des normes d'hygiène, environnement et sécurité, et assurez la prévention des pertes, vols et abus. POURQUOI NOUS REJOINDRE ? - Pour bénéficier d'un accompagnement constant à travers des formations adaptées ; - Pour gérer de grandes équipes et des volumes uniques de marchandises dans le commerce de détail ; - Pour vivre une aventure au sein d'un groupe en pleine croissance qui vous offrira de multiples possibilités d'évolution. - Pour notre salaire attractif (fixe + variables + 13ème mois après un an d'ancienneté + prime de participation.). ET VOUS ? Vous bénéficiez d'une expérience managériale de plus de 10 ans, idéalement acquise dans un univers similaire de la grande distribution. Véritable leader, vous avez encadré avec succès des équipes de plus de 50 personnes (dont des managers). Commerçant dans l'âme, votre finesse d'analyse et votre pragmatisme vous permettent de répondre efficacement aux besoins de vos clients ! Votre énergie et votre adaptabilité font votre réputation. Vous êtes exemplaire, rigoureux et organisé. Enfin, votre humilité et votre enthousiasme font de vous un manager complet et totalement Primark compatible ! La maîtrise de l'anglais est un plus pour votre évolution. En effet, intégrer Primark ne serait qu'une première étape. Et si vous étiez notre futur Directeur de Magasin ? N'hésitez plus, rejoignez-nous ! Primark, pour toi, pour moi, pour nous. Soyons Extraordinaires Ensemble. Chez Primark, tout le monde est invité à faire en sorte que chacun se sente à l'aise à être soi-même... en tant que collègues, en tant que clients, en tant que personnes. Parce que depuis longtemps nous croyons à la richesse de la diversité des talents, nous offrons à tous nos candidats les mêmes opportunités d'accès à l'emploi sans distinction de genre, d'ethnicité, de religion, d'orientation sexuelle, de statut social, de handicap et d'âge etc.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 45000.0 Euros sur 12.0 mois
- Participation/action
- Chèque repas
Profil souhaité
Expérience
- 10 An(s)Cette expérience est indispensable
Compétences
- Animer, coordonner une équipeCette compétence est indispensable
- Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)Cette compétence est indispensable
- Gestion des rayonsCette compétence est indispensable
- Mettre en oeuvre des actions commerciales et promotionnellesCette compétence est indispensable
- Organiser, aménager un espace de venteCette compétence est indispensable
- Relayer de l'informationCette compétence est indispensable
- Superviser la gestion des stocksCette compétence est indispensable
- Piloter une activité
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Autres commerces de détail en magasin non spécialisé
Entreprise
PRIMARK FRANCE SAS
0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)
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