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RESPONSABLE DE PRODUCTION (H/F) 25 - BESANCON
Offre n° 184GRFL
RESPONSABLE DE PRODUCTION (H/F)
25 - BESANCON - Localiser avec Mappy
Publié le 18 novembre 2024
Entreprise handi-bienveillante
Sous la responsabilité du Directeur, vous êtes à la tête d'une équipe de plus de 100 personnes que vous animez et challengez avec l'appui de chefs d'équipes. Responsable du respect du plan de production défini avec le client, vous gérez les moyens matériels et humains. Acteur essentiel de notre politique d'amélioration continue, vous analysez les indicateurs de performance et pilotez les actions nécessaires à l'amélioration de la compétitivité et de la satisfaction client. Vous proposez et mettez en place un programme de développement des compétences. De formation Ingénieur, vous disposez d'une solide expérience en encadrement d'une unité de production et d'une pratique des outils d'amélioration permanente tels que TPM, SMED, AMDEC, 5S.. Vous maîtrisez un ERP. Doté de vraies qualités humaines, vous êtes un manager reconnu et saurez faire partager vos convictions et fédérer les équipes. Votre adaptabilité, votre curiosité et votre sens critique conjugués à votre proximité avec le terrain et votre rigueur vous permettront de réussir dans ce poste. Dynamique et motivé, vous avez envie de vous impliquer dans l'apprentissage d'un nouveau savoir-faire et dans une entreprise en évolution.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 60000.0 Euros à 80000.0 Euros sur 12.0 mois
- Restauration
- Mutuelle
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- 5 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- Bac+5 et plus ou équivalents Cette formation est indispensable
Compétences
- Analyser, exploiter, structurer des donnéesCette compétence est indispensable
- Animer et diriger les équipes de productionCette compétence est indispensable
- Données d'activité d'une productionCette compétence est indispensable
- Déterminer des mesures correctivesCette compétence est indispensable
- Piloter la gestion de la production, de l'exploitationCette compétence est indispensable
- Piloter une démarche qualité, un processus d'amélioration continueCette compétence est indispensable
- Normes environnementales
Savoir-être professionnels
- Prendre des initiatives et être force de proposition
- Faire preuve de leadership
- S'adapter aux changements
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
Entreprise
INTERVISTA RH
0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)
Mme Christine GUEY
Cette entreprise participe à l’initiative “entreprise handi-bienveillante”. Pour en savoir plus, consulter les raisons de cette initiative
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