L'ADEAR Agriculture Paysanne 22, Association pour le Développement de l'Emploi Agricole et Rural des Côtes d'Armor a été créée en 1994 par des agriculteurs soucieux de développer une agriculture durable respectueuse de l'intérêt collectif en étant ouverte aux problématiques sociétales et environnementales. L'association a pour missions principales d'accompagner des porteurs de projets agricoles dans leur démarche d'installation sur le territoire des Côtes d'Armor ainsi que des futurs cédants souhaitant transmettre leur ferme. Elle promeut une agriculture paysanne et propose des formations à destination des porteurs de projet et des paysans. MISSIONS : Pour développer ses actions, et notamment le volet formation, l'association recrute un.e animateur.trice qui travaillera en lien avec le Conseil d'administration et l'équipe salariée déjà en place pour assurer les missions décrites ci-dessous. 1. Animation d'évènements de sensibilisation aux enjeux du renouvellement des générations agricoles et gestion de relations partenariales : - Organiser et animer des temps de sensibilisation et d'information aux enjeux de l'installation et de la transmission agricole (animation de soirées discussions, portes ouvertes, interventions écoles, etc.). - Assurer la promotion de nos actions (création et diffusion de contenu) - Entretenir et développer la mise en réseau et relations avec différents partenaires 2. Accompagnement à la transmission et à l'installation agricole : - Accueillir, informer et accompagner les cédants dans leurs réflexions autour du projet de transmission. - Approfondir les accompagnements individuels des cédants par la réalisation de diagnostics transmission. - Accueillir, informer et accompagner les porteurs de projet dans l'émergence et la définition de leur projet agricole. - Organiser et animer des formations sur diverses thématiques autour de l'installation et de la transmission agricole 3. Participation à la vie de l'association : - Animer et contribuer au fonctionnement interne de la structure (conseil d'administration, AG...) - Travailler au suivi financier et administratif des projets de l'association en lien avec le Conseil d'Administration et le reste de l'équipe salariée. Certaines missions confiées pourront être rediscutées et redistribuées avec le reste de l'équipe en fonction du profil de la personne retenue. PROFIL : - Intérêt et motivation pour le développement de l'agriculture paysanne. - Formation/compétences/expériences : Bac +2 minimum (agriculture, gestion de projets, création d'activité professionnelle, développement rural, formation) et/ou expérience significative. - Expérience souhaitée dans l'accompagnement de projet. Serait un plus : Comptabilité-gestion agricole / Ingénierie financière / Stratégie de communication. - Aptitudes personnelles : Ecoute active et qualités relationnelles, capacités d'animation, d'analyse, de synthèse et rédaction. Aisance à la prise de parole en public. Capacité d'organisation, rigueur. Maîtrise de la bureautique classique et des outils Internet. Aptitude et goût pour le travail en équipe. CONDITIONS : CDI de 80% (28h/semaine) possibilité d'évolution. Rémunération selon la CCN de la Confédération Paysanne et organismes affiliés (ex échelon 1 : 2442.69€ brut/mois pour un temps plein). Poste basé à Saint- Brieuc avec déplacements sur le département. Permis B - Défraiement si utilisation du véhicule personnel. Disponibilités ponctuelles en soirée (1 à 2 / mois). Candidature (CV et lettre de motivation ) à adresser jusqu'au le 20 décembre 2024 à l'attention du Conseil d'administration. Entretiens : semaine du 20 janvier 2025. Prise de poste : mardi 1er avril 2025