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URGENT - Employé / Employée de libre-service (H/F) 62 - LOOS EN GOHELLE
Offre n° 184HKBK
URGENT - Employé / Employée de libre-service (H/F)
62 - LOOS EN GOHELLE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 18 novembre 2024
Entreprise handi-bienveillante
Une enseigne proche des clients, engagée dans la lutte contre la vie chère, recrute. Vous souhaitez évoluer ou vous former dans la grande distribution, nous vous proposons d'intégrer notre groupe au sien du magasin de LOOS-EN-GOHELLE. Nous recrutons un(e) employé(e) libre service pour nos rayons animalerie et droguerie ( lessive ) Vous évoluerez au sein d'une équipe de proximité Vous participerez à toutes les missions suivantes : mise en rayon, facing, gestion des stocks et contact avec la clientèle. Véritable personne de terrain, vous possédez impérativement une expérience de minimum 6 mois dans la mise en rayon. Nous recherchons une personne sérieuse, autonome et motivée. Si vous n'avez pas peur de l'effort et savez tenir une cadence soutenue, n'hésitez pas à postuler. Horaires Possibilité de commencer dès 5h00 ou 6h00 du matin. Poste du lundi au samedi. CDD 6 mois, renouvelable en CDI. 30h / semaine Vous travaillez essentiellement le matin. Ce poste peut parfois comporter des horaires à coupure (ex 5h-10h/14h-17h) 1 à 2 fois par semaine maximum. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Vous possédez idéalement une première expérience sur un poste similaire. Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Type d'emploi : Temps partiel, CDD
- Type de contrat
-
CDD - 6 Mois
Contrat travail - Durée du travail
- temps partiel Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Horaire de 11.88 Euros
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- 6 MoisCette expérience est indispensable
Compétences
- Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
- Organiser, aménager un espace de vente
- Réaliser l'étiquetage de produits
- Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
Savoir-être professionnels
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Prendre des initiatives et être force de proposition
Informations complémentaires
- Qualification : Employé non qualifié
- Secteur d'activité : Hypermarchés
Entreprise
INTERMARCHE
50 à 99 salariés
Mme Manon Escarbelt
Cette entreprise participe à l’initiative “entreprise handi-bienveillante”. Pour en savoir plus, consulter les raisons de cette initiative
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