Vos activités principales : * Réaliser des travaux d'entretien, de maintenance et de mise en conformité * des bâtiments * des installations et équipements techniques * Planifier des interventions techniques, les suivre et les contrôler (traçabilité) * Assurer un suivi d'activité (logiciel de gestion) et transmettre des informations au responsable du service Vos activités secondaires : - Suivi et contrôle de la qualité de l'eau - Tenue du carnet sanitaire Connaissances techniques : * Exécution de réparations et de travaux multi techniques: * de plomberie : raccordement de robinetteries et d'équipements/appareils (sanitaires, chauffage, lave-linge, etc.), mesures, traçage, collage, soudure, cintrage, . * de second œuvre : plâtrerie, peinture, faux-plafonds, carrelage, . * Maintenance et entretien des bâtiments tous corps d'état (travaux préventifs et curatifs) * Aménagement : pose et fixation d'équipements spécifiques au domaine d'activité, montage de mobiliers, mise en place d'éléments de menuiserie, * Règles de sécurité Savoir-faire et compétences attendues : * Savoir utiliser les matériels et outils relatifs à l'activité * Polyvalence demandée sur l'ensemble des activités du service * Savoir interpréter un plan de construction (plan bâtiment) * Savoir réaliser un croquis et un métré (plan) * Disposer de connaissances en informatique et bureautique Savoir-être : * rigueur et sens de l'organisation * réactivité et discrétion * autonomie * capacité à travailler en équipe * qualités relationnelle et de communication (interlocuteurs variés : Médecins, soignants, directeurs, administratifs, techniciens, opérationnels.) Profil : Disponible de suite Permis B indispensable car déplacements sur l'ensemble des sites Caractéristiques du poste : * Activité du lundi au vendredi avec repos fixe samedi/dimanche sur une durée hebdomadaire de 36h30 * Astreintes professionnelles en dehors des heures et jours ouvrés du service * Poste à 100% * Poste basé majoritairement sur le site de Sélestat * Rémunération : selon la grille indiciaire de la Fonction Publique Hospitalière Le contrat de travail : * Vous n'êtes pas fonctionnaire ? Recrutement en CDD * Vous êtes fonctionnaire ? Recrutement par voie de mutation ou détachement vos avantages en rejoignant le GHSO : * Participation aux frais de transport en commun à hauteur de 75% * CGOS et Amicale (avantages d'un comité d'entreprise) * Prime mobilité durable (jusqu'à 300€ selon conditions en vigueur) * Accompagnement à la prise de poste et plan de formation personnalisé * Restaurant du personnel (4,50€ par repas)