La délégation Régionale UFCV Occitanie recherche, pour la commune de Saint André de Sangonis, son. sa Référent.e d'Animation Territoriale, directeur.trice d'Accueil Collectif de Mineurs. Vous aurez en charge la gestion de l'accueil périscolaire d'une école élémentaire, comprenant une équipe de 10 animateurs. Vous interviendrez également en tant que directeur d'ACM les mercredis et les vacances scolaires. Vous faites partie d'une équipe en place avec 3 directeurs, une adjointe, des équipes d'animateurs et intervenez sous la direction du cadre local UFCV pour la commune. Dans ce cadre vos principales missions et enjeux seront : FINALITÉS ET ENJEUX : Garantir la qualité et la cohérence des actions d'animation dans le cadre réglementaire Assurer la sécurité physique, morale et affective du public et de l'équipe de salariés et contribuer au bon fonctionnement de la structure Elaborer, mettre en œuvre et suivre les projets de loisirs éducatifs en direction de tous les publics accueillis Concevoir et conduire la mise en œuvre du projet pédagogique FONCTIONS ET RESPONSABILITÉS : Proposer et conduire la mise en œuvre du projet pédagogique répondant au projet d'animation Animer des actions en direction du public accueilli Assurer la gestion administrative, logistique et le suivi budgétaire de la structure en lien avec le responsable local Animer l'équipe d'animateurs au quotidien (participer au recrutement, réunions d'équipe, entretiens individuels, .) Promouvoir les relations avec les partenaires (Mairie, École, fournisseurs, ...) Faciliter les temps de transition entre le milieu familial, l'école et l'accueil de loisirs Poste à pourvoir en CDI dès que possible. Salaire conventionnel indicatif : 2118.37€ mensuel brut Avantages salariés : CSE, mutuelle Prime familiale conventionnelle Reprise ancienneté association/animation ou économie sociale et solidaire ou poste de même nature Profil recherché FORMATION : BPJEPS, DEJEPS ou équivalent exigé avec autorisation d'exercer en tant que directeur ACM COMPÉTENCES : Conduite de démarche pédagogique Management d'équipe Capacité à élaborer et conduire des projets et mobiliser des acteurs locaux Maitrise des techniques d'animations Connaissance et maitrise du cadre réglementaire des ACM Connaissance des publics enfants et préadolescents Maîtrise de l'outil informatique QUALITÉS : Sens du relationnel, capacité à travailler en équipe Capacité d'adaptation EXPÉRIENCE : Souhaitée de 2 ans minimum sur poste similaire Permis B obligatoire Expérience dans le management et en animation territoriale