Auxiliaire de Soins Gérontologiques (ASG) (H/F) 29 - BOHARS
Offre n° 184MKTS
Auxiliaire de Soins Gérontologiques (ASG) (H/F)
29 - BOHARS - Localiser avec Mappy
Actualisé le 26 novembre 2024
Et si vous vous inscriviez dans un projet d'organisation novateur promouvant une démarche bienveillante centrée sur l'habitant et son projet de vie ? Situé au centre d'un grand parc arboré à proximité de Brest (Bohars), l'établissement de KERAMPIR est constitué de 2 secteurs d'activités : un EHPAD accueillant 80 habitants et un secteur SSR de 50 lits. Description du poste Dans le cadre de l'ouverture prochaine de notre Pôle d'Activités et de Soins Adaptés (PASA), nous recherchons un(e) Auxiliaire de Soins Gérontologiques (ASG) motivé(e) et engagé(e). Le PASA accueille des résidents atteints de troubles cognitifs modérés, afin de leur offrir un accompagnement personnalisé dans un cadre sécurisant et stimulant. Vous interviendrez au sein d'une équipe pluridisciplinaire pour mettre en œuvre des activités thérapeutiques et sociales adaptées, favorisant le bien-être, l'autonomie et la qualité de vie des résidents. Vos missions principales : - Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets de soins individualisés en lien avec l'équipe soignante et le médecin coordonnateur. - Animer des activités adaptées (stimulation cognitive, ateliers sensoriels, expression artistique, motricité, etc.). - Assurer un accompagnement quotidien bienveillant et adapté aux besoins des résidents. - Observer, analyser et transmettre les évolutions de l'état des résidents aux équipes concernées. - Maintenir une relation de confiance avec les familles et les aidants. - Contribuer à la dynamique du PASA et proposer des idées novatrices pour améliorer la prise en charge. Profil recherché : - Diplôme : Aide-Soignant(e) ou AMP/Accompagnant Éducatif et Social (AES), avec spécialisation ASG indispensable - Expérience : Une expérience en gérontologie ou en structure médico-sociale est un plus. Compétences : o Capacité à animer des activités adaptées et à stimuler les capacités préservées. o Bonne capacité d'écoute et d'observation. o Esprit d'équipe et sens de l'organisation. o Patience, empathie et sensibilité aux besoins des personnes âgées. Le profil et les avantages : Un restaurant d'entreprise proposant un repas complet pour 2,68€ Accessibilité en transport en commun depuis le centre-ville de Brest Un parking gratuit et facilement accessible Deux journées de doublure Des outils pour prendre ses fonctions dans de bonnes conditions (fiches de poste, plans de soins, déroulés de mission, trombinoscopes) Horaires de travail : Poste exclusivement en journée (9h30/17h30) du lundi au vendredi Pause déjeuner considérée comme du temps de travail effectif Comment nous rejoindre ? Merci d'adresser votre candidature (CV et lettre de motivation) : par mail à recrutement.kerampir@ugecam.assurance-maladie.fr ou par courrier à l'adresse suivante : Établissement de KERAMPIR Mr Bermond-Gonnet, Directeur 70/72 Rue Park Ar Roz - 29820 BOHARS
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 36H Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Salaire annuel sur 14 mois
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétence
- Surveiller l'état de santé d'une personneCette compétence est indispensable
Savoir-être professionnels
- Faire preuve d'autonomie
- Travailler en équipe
- Être à l'écoute, faire preuve d'empathie
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Hébergement social pour personnes âgées
Entreprise
RESIDENCE KERAMPIR
100 à 199 salariés
Mme Sarah GUIANVARCH
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