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COORDINATEUR - PASS (Permanence d'Accès aux Soins de Santé) (H/F) 57 - METZ
Offre n° 184NDWK
COORDINATEUR - PASS (Permanence d'Accès aux Soins de Santé) (H/F)
57 - METZ - Localiser avec Mappy
Actualisé le 25 novembre 2024
Qui sommes-nous ? L'AIEM (Association d'Information et d'Entraide Mosellane) s'adapte et évolue depuis sa création en 1962. Nous assurons ainsi des missions d'hébergement, d'accompagnement social, d'orientation, d'insertion par le logement et par l'emploi en favorisant un retour à l'autonomie des bénéficiaires en situation de précarité ou des personnes victimes de violence. Nous sommes implantés géographiquement sur les secteurs de Fensch et Orne, Thionville, Solgne et Metz. L'association emploie 180 salariés pour un budget de 14,5 millions d'euros. Mission générale : Sous la responsabilité hiérarchique de la direction du Pôle Urgence et au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous êtes en charge de la coordination du dispositif de Permanence d'Accès aux Soins de Santé (PASS) de ville de Metz. Activités: - Superviser et coordonner l'ensemble des activités de la PASS de ville - Superviser l'équipe de la PASS de ville et organiser des réunions d'équipe régulières - Identifier, établir et maintenir des partenariats stratégiques avec des établissements de santé, des service sociaux, des associations et des acteurs de la santé publique - Représenter le dispositif PASS de ville auprès des partenaires institutionnels - Garantir le fonctionnement du dispositif et le respect des règles juridiques - Rédiger les rapports d'activité et assurer le suivi-évaluation du dispositif - D'autres responsabilités peuvent être attribuées de manière occasionnelle à la demande de la direction Compétences : - Gestion de projet - Excellentes compétences orales et rédactionnelle - Travail en équipe pluridisciplinaire et travail en réseau - Compétences techniques en animation de groupe - Capacité d'adaptation, notamment des modes de communication à son interlocuteur - Compétences en gestion des conflits - Approche globale de la personne - Sens de l'organisation et de l'observation, écoute et identification des besoins des personnes - Empathie, distanciation, patience dans le cadre de l'accompagnement - Force de proposition Profil: - Expérience en coordination de dispositif médico-social (2 ans minimum) - Connaissance des dispositifs d'accès aux droits de santé et aux soins, des politiques de santé publique Connaissance de l'action sociale, du public en situation de marginalité appréciée - Aptitudes aux langues étrangères - Titulaire d'un diplôme en santé publique, travail social, paramédical ou médical - Maîtrise du pack office
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2297.0 Euros à 3705.0 Euros sur 12.0 mois
- Mutuelle
- CE
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Compétences
- Adapter les méthodes de formation aux besoins spécifiquesCette compétence est indispensable
- Animer, coordonner une équipeCette compétence est indispensable
- Piloter une activitéCette compétence est indispensable
Permis
- B - Véhicule léger
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Travailler en équipe
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Hébergement social pour adultes et familles en difficultés et autre hébergement social
Entreprise
AIEM
0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)
- Site internet
- http://www.association-aiem.fr/
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