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Directeur adjoint / Directrice adjointe d'(ACM) secteur enfance (H/F) 85 - LE POIRE SUR VIE
Offre n° 184QCQF
Directeur adjoint / Directrice adjointe d'(ACM) secteur enfance (H/F)
85 - LE POIRE SUR VIE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 27 novembre 2024
-Assiste le directeur sur la gestion administrative, financière et logistique de l'accueil de loisirs -Co anime l'équipe d'animation (réunions, projet pédagogique, vie quotidienne...) -Co anime l'équipe de parents bénévoles -Gestion des inscriptions et suivis de ces derniers -Responsabilité du site de l'Agora (entre 15 et 40 enfants) -Animation en inter face avec les enfants Avoir BPJEPS LTP (Loisirs tous publics) avec module Direction exigé
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 1935.00 Euros sur 12 mois
- Primes
- Pc portable
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- Bac ou équivalent animation socioculturelle - BPJEPS LTP exigé + module Direction Cette formation est indispensable
Compétences
- Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirsCette compétence est indispensable
- Expliquer et faire respecter les règles et procéduresCette compétence est indispensable
- Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfantsCette compétence est indispensable
- Accueillir, orienter, renseigner un public
- Animer, coordonner une équipe
- Assurer la gestion administrative d'une activité
- Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
- Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier
- Prévenir et résoudre les conflits
Permis
- B - Véhicule léger
Savoir-être professionnels
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Travailler en équipe
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire
Entreprise
SOLIDAVIE
0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)
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