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Gestionnaire de parc informatique et Chargé.e de communication (H/F) 972 - LE LAMENTIN
Offre n° 184RHRZ
Gestionnaire de parc informatique et Chargé.e de communication (H/F)
972 - LE LAMENTIN - Localiser avec Mappy
Actualisé le 28 novembre 2024
Notre association souhaite vous rencontrer. L'emploi requiert des connaissances techniques. Sous la subordination d'un responsable, le salarié est capable d'exécuter des tâches sans nécessairement que lui soit indiqué le mode opératoire. Vous aurez pour principales missions : - La Gestion du parc informatique de l'association et son environnement Web : Garantir le bon fonctionnement du parc de l'association / Favoriser l'usage des bonnes pratiques informatiques / Installer les matériels, logiciels, périphériques et résoudre les problèmes techniques / Appliquer et contrôler les procédures d'exploitation (sauvegarde, mises à jour, etc...). - L'animation de nos profils sur les différents réseaux sociaux (réalisation de supports, interaction avec les internautes). - La Mise en œuvre de formations informatiques externes : Conduire du face à face pédagogique sur les formations informatiques externes. / Formations bureautiques et outils internet / Formations pédagogiques pour des personnes encadrant différents publics. / Coordonner la logistique des actions de formation informatique. - Participer à la vie de l'association : Participer à l'animation et à la formation du réseau des militants des CEMEA / Contribuer aux travaux de réflexion et de production pédagogique. / Participer à l'encadrement d'actions de formation dans les autres champs d'activités.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Autre
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2118.37 Euros sur 12.0 mois
- Chèque repas
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels Zone régionale
Profil souhaité
Expérience
- 1 An(s)Cette expérience est indispensable
Compétences
- Administrer un système d'informations
- Apporter une assistance technique aux équipes
- Diagnostiquer la nature et l'origine des incidents et mettre en oeuvre les mesures correctives
- Installer et intégrer le matériel (station, équipement réseau, périphériques, ...) dans l'environnement de production et configurer les ressources logistiques et physiques
- Réaliser la maintenance de premier niveau
Permis
- B - Véhicule léger
Savoir-être professionnels
- Avoir le sens du service
- Faire preuve d'autonomie
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
Informations complémentaires
- Qualification : Employé non qualifié
- Secteur d'activité : Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire
Entreprise
ASS REGIO MAR CTRE ENTR METH EDUC ACTI
10 à 19 salariés
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