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Formateur-trice en Développement Durable / Transition Écologique (H/F) 69 - Rillieux-la-Pape
Offre n° 184SBXL
Formateur-trice en Développement Durable / Transition Écologique (H/F)
69 - Rillieux-la-Pape - Localiser avec Mappy
Actualisé le 28 novembre 2024
Au sein de son pôle Développement Durable, REN recrute un-e formateur-trice pour animer des séances de formation dans les domaines du réemploi, de la gestion des déchets et du recyclage dans le cadre de l'animation de la formation Agent Valoriste des biens de consommations courantes et d'autres formations du pôle développement durable. Plus d'infos sur http://renformation.groupe-geim.fr/category/catalogue-de-formations/devdurable/ Les objectifs des formations sont : - Gérer des déchets et savoir intervenir aux différentes étapes de la collecte, du tri, de la valorisation et de la redistribution des flux de réemploi. - Valoriser des matières par le réemploi et le compostage - Communiquer dans un cadre professionnel et participer à la sensibilisation à la gestion durable des ressources - Préparer l'apprenant à la réussite du titre professionnel - Accompagner la mise en œuvre d'un projet professionnel en lien avec ce domaine Le public est constitué d'adultes, demandeurs d'emploi ou en démarche d'insertion et salarié-e-s de structures d'insertion et/ou de recycleries/ressourceries. Missions du poste : - À partir des contenus et déroulés pédagogiques pré-élaborés, préparer et animer des séances de formation collective (entre 8 et 10 stagiaires) sur les thématiques suivantes : Sensibilisation à la gestion durable des ressources Communication professionnelle Gestion et valorisation des ressources Application d'un protocole de réception et de collecte des flux Application d'un protocole de valorisation des flux Utilisation des dispositifs de compostage Redistribution et vente dans le champ du réemploi - Mettre en œuvre des outils et méthodologies adaptés au public - Suivre et évaluer des stagiaires dans l'acquisition des compétences en AFEST - Effectuer le suivi administratif de l'action/rédiger les fiches pédagogiques - Réaliser les bilans pédagogiques individuels et d'action Profil recherché : - Capacité à mettre en œuvre une pédagogie active, différenciée et individualisée - Connaissances avancées et maîtrise des savoirs dans le domaine de la transition écologique - Intérêt pour la gestion des déchets, le réemploi et la transformation d'objets (upcycling) - Connaissance du secteur de l'insertion, de la formation et de l'environnement socio-économique du territoire - Capacités rédactionnelles, esprit de synthèse Formation & Expérience : - Formation de niveau Bac +3/+4 dans le domaine du développement durable - Expérience en formation de + de 2 ans - Intérêt pour les thématiques de la gestion des déchets, du réemploi et plus largement de la Transition Écologique Conditions contractuelles : - CDDU de 7 mois à partir de janvier 2025 - 35 h hebdomadaires (dont 24,5 h de face à face pédagogique en moyenne) - Lieu de travail : Rillieux-la-Pape - Déplacements exceptionnels sur l'ensemble de la Région Auvergne Rhône-Alpes - Rémunération : selon CCN des Organismes de formation - Coef. 221/Pallier 12
- Type de contrat
-
CDD - 7 Mois
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Selon expérience/qualification
- Déplacements
- Déplacements : Fréquents Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Compétences
- Concevoir l'ingénierie de formation et les séquences pédagogiques
- Techniques pédagogiques
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de curiosité
- Inspirer, donner du sens
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
Informations complémentaires
- Qualification : Technicien
- Secteur d'activité : Formation continue d'adultes
Entreprise
REN
10 à 19 salariés
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