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Policier municipal / Policière municipale (H/F) 57 - ST AVOLD
Offre n° 184WXJG
Policier municipal / Policière municipale (H/F)
57 - ST AVOLD - Localiser avec Mappy
Actualisé le 03 décembre 2024
Sous l'autorité du Maire de la Ville et du Responsable de la Police Municipale, vous effectuerez l'ensemble des missions de police administrative et de police judiciaire dévolues aux polices municipales. Descriptif des missions principales : - Maintien de la tranquillité, de la salubrité et de la sécurité publique - Patrouilles en véhicule, en vélo et à pied (ilotage) sur l'ensemble du territoire de la commune - Assurer une relation de proximité avec la population - Accueillir, informer et renseigner le public en développant le dialogue auprès des citoyens - Verbaliser les infractions au code de la route et au stationnement Veiller au respect des arrêtés municipaux - Recenser les véhicules épaves et abusifs avec mise en fourrière - Participer à l'opération « tranquillité vacances » - Veiller au bon déroulement des manifestations publiques, sportives et culturelles - Collaborer avec la Police Nationale et les Sapeurs-Pompiers - Rédiger et transmettre les écrits de service Profil recherché : - Titulaire concours Police Municipale - Une 1ère expérience réussie en police municipale serait un plus - Respecter le secret professionnel et le devoir de réserve - Etre apte à l'écoute, au dialogue et à la médiation envers la population - Avoir de bonnes connaissances des pouvoirs de police du Maire et des textes législatifs et règlementaires en vigueur - Etre apte à travailler en binômes et assurer la bonne transmission des consignes - Savoir gérer les situations d'urgence et de conflits - Connaitre les modalités techniques d'intervention avec les populations à risques ou en situation difficile - Etre apte au port d'armes Informations complémentaires : Recrutement et rémunération suivant les conditions statutaires de la fonction publique territoriale Tickets restaurant + Amicale du Personnel + Participation mutuelle et prévoyance
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 36H Autre
- Salaire
- Salaire brut : Rémunération statutaire
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- Contrôler et faire appliquer le respect de dispositions légales et réglementairesCette compétence est indispensable
- Prévenir les troubles à la tranquillité publique par îlotage, ronde, et régler les conflitsCette compétence est indispensable
- Droit de l'environnement
- Maniement d'armes
- Relever une infraction
- Surveiller les biens communaux (bâtiments, écoles, transport public, parcs, cimetières, ...), les manifestations et lieux publics
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Travailler en équipe
- Être à l'écoute, faire preuve d'empathie
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Administration publique générale
Entreprise
MAIRIE
250 à 499 salariés
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