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Directeur / Directrice de centre de séjour de vacances (H/F) 64 - LESCUN
Offre n° 184WXXT
Directeur / Directrice de centre de séjour de vacances (H/F)
64 - LESCUN - Localiser avec Mappy
Actualisé le 02 décembre 2024
Recrutement d'un(e) directeur(trice) pour le centre de montagne et refuge de l'Abérouat, à Lescun(64). Le poste est basé à L'Abérouat centre de montagne et refuge géré par la Ligue de L'Enseignement des Pyrénées Atlantiques. Poste en CDI temps plein - prise de poste au 02/06/2025. Horaires : flexibilité indispensable, notamment durant les périodes de haute saison. Salaire : régime conv Eclat Indice 400 - Groupe H Avantages : Possibilité de logement individuel sur place Possibilité de repas sur place. - Description du poste En tant que directeur. trice, vous organisez et supervisez la mise en place des activités, assurez/coordonnez le planning logistique (réservation, gestion des chambres, accueils matins et soirs, transports pour les activités.), et êtes le relai avec tous nos partenaires sportifs et/ou culturels. Vous encadrez l'équipe du centre. Missions : Encadrer la gestion de l'accueil matin et soir et la relation avec les usagers. Recruter, superviser et diriger les équipes Assurer la sécurité et le bien-être des clients Assurer le bon fonctionnement du centre en termes de maintenance, équipements et activités Gérer les budgets et les finances du centre de vacances Assurer la rentabilité du centre Mettre en place et suivre les procédures en matière de qualité et de satisfaction client Assurer la promotion du centre pour augmenter le nombre de clients et de réservations Concevoir un planning d'activités sportives et/ou culturelles avec son équipe d'animateurs/trices Participation et animation de réunions pour les animateurs/trices du centre, suivis constants des séjours. Assurer la gestion des stocks Contrôler et appliquer les règles d'hygiène et de sécurité - Profil recherché : Notre futur directeur.trice combine des compétences en leadership, gestion financière et communication, tout en possédant une excellente maîtrise de la réglementation des activités de loisirs et scolaires. Il est capable d'optimiser les ressources du centre, d'assurer la satisfaction des clients et de gérer une équipe dans un environnement dynamique et en constante évolution. Connaissance des réglementations : Maîtrise des normes et législations liées aux activités de loisirs, en particulier celles relatives aux enfants et à la sécurité. Leadership et gestion d'équipe : Capacité à diriger, fédérer et motiver une équipe. Compétences en communication : Excellent sens de la communication, aussi bien avec les équipes, les clients que les partenaires externes. Compétences en gestion budgétaire : Bonne connaissance des principes de gestion budgétaire et capacité à optimiser les coûts tout en respectant les exigences opérationnelles. Résolution de problèmes et gestion de crise : Réflexes aiguisés pour résoudre rapidement les problèmes techniques ou humains. Capacité à garder son sang-froid et à prendre des décisions sous pression. Qualités personnelles : Autonomie, rigueur et sens de l'organisation. Flexibilité et adaptabilité aux imprévus. Enthousiasme et dynamisme dans la gestion quotidienne des activités. - Formations et compétences souhaitées : - tourisme (social) - Expériences dans la direction d'un centre d'accueil de classes de découvertes et/ou de colonies de vacances - DEJEPS, BPJEPS, Master dans l'animation ou équivalence Contact pour candidatures : rh@laligue64.org LETTRE DE MOTIVATION + CV
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Autre
- Salaire
- Salaire brut : selon grille
Profil souhaité
Expérience
- 1 An(s) - en directionCette expérience est indispensable
Formation
- Bac ou équivalent animation socioculturelle - DEJEPS, BAFD... Cette formation est indispensable
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Autres activités récréatives et de loisirs
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