Recrutement dans le cadre de l'Insertion par l'Activité Economique (IAE) avec clause d'insertion : RESIDER DANS LES HAUTS DE SEINE ET COMMUNE DE BOULOGNE BILLANCOURT OU COMMUNE LIMITROPHE. Merci de vérifier votre éligibilité à ce parcours avec votre conseiller FRANCE TRAVAIL. Une fois votre éligibilité confirmée vous pouvez candidater en transmettant votre CV à l'agence FRANCE TRAVAIL ou sur la Plateforme de l'Inclusion : https://inclusion.beta.gouv.fr GARDIEN D'IMMEUBLE ET COPROPRIETES (Non logé) TACHES PRINCIPALES : Selon les besoins et particularités des résidences : - Accueillir et renseigner les résidents, visiteurs, usagers des lieux - Surveiller les accès, abords et fréquentations, tranquillité, propreté... - Entretenir les parties communes : o Nettoyer les paliers, les halls, les entrées, les parkings, les caves o Nettoyer les vitres et miroirs o Ramasser les détritus dans et aux abords de la résidence o Nettoyer les autres locaux communs (ex : couloir caves ) - Entretenir les espaces-verts : o Entretenir les plantes, bacs à fleurs, jardins communs o Passer la tondeuse et souffleuse - Gérer les containers : o Entrée et sortie des containers o Nettoyer les containers o Nettoyer les vide-ordures - Gérer le courrier : o Trier et distribuer le courrier o Réceptionner les colis et distribuer les fiches d'information auprès des résidents - Autres interventions : o Changer les ampoules o Gérer les partenaires et fournisseurs de la résidence. o En cas de problème (ascenseur, plomberie ) contacter le cabinet de gestion ou Active-Faraide COMPETENCES SOUHAITEES : - Connaissance des procédures de nettoyage et de désinfection - Connaissance des caractéristiques des produits d'entretien - Connaissance des règles d'hygiène, de propreté et de sécurité - Sens de l'organisation - Autonomie et adaptabilité - Aisance relationnelle - Discrétion PRE-REQUIS : - Aucune expérience professionnelle exigée mais souhaitée - Formation proposée - Poste à pourvoir dans le cadre d'un parcours d'insertion professionnelle : o Volonté de s'inscrire dans un parcours d'insertion (accompagnement socioprofessionnel + missions de travail) CONDITIONS : - Missions ponctuelles ou régulières (type intérim) / CDD d'Usage mensuel - Temps de travail selon planning (quelques heures hebdomadaires à temps plein) - Rémunération : SMIC horaire (+10% CP) ou selon conditions de l'utilisateur + indemnité déplacement / éventuelles indemnités repas