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CAP Petite Enfance (H/F) 44 - VILLENEUVE EN RETZ
Offre n° 185BMQJ
CAP Petite Enfance (H/F)
44 - VILLENEUVE EN RETZ - Localiser avec Mappy
Actualisé le 05 décembre 2024
Titulaire obligatoirement du CAP Petite Enfance, vous serez en charge de l'accueil des enfants et des familles, Vous effectuez les soins des enfants. Vous êtes amené(e) à effectuer l'aménagement de l'espace, l'entretien des locaux et du linge, et la désinfection. Vous pouvez être amené(e)à accompagner les stagiaires. Vous souhaitez intégrer une équipe avec des valeurs fortes, le confort et le bien-être de l'enfant sont vos priorités, vous savez vous remettre en question pour faire progresser vos pratiques, vous rechercher un poste avec de l'autonomie ce poste est fait pour vous ! Vous êtes passionné(e) par votre métier, dynamique, autonome. Vous aimez travailler en équipe, vous avez une envie constante d'apprendre et de progresser, de remettre votre travail en question pour améliorer la qualité d'accueil des enfants. Vous savez vous adapter à des situations nouvelles et parfois difficiles, vous aimez les challenges Rejoignez-nous ! Les avantages pour nos salariés : - Un très bon confort de travail, - Une grande autonomie dans leur travail, - Des chèques cadeaux ou autres avantages selon les années. La crèche est ouverte sur une amplitude horaire de 7h à 19h mais les plannings sont faits chaque année en fonction des contrats des enfants. La crèche est fermée 1 semaine à noël, 1 semaine sur les vacances de printemps et 3 semaines en été. Poste à pourvoir sur la structure de Villeneuve-en-Retz (secteur Bourgneuf-en-Retz) --> CDI, --> 28h (évolutif), --> A partir du 02 janvier 2025, --> Planning sur 4 jours (jour de repos fixe), --> Planning approximatif sur 4 semaines : Semaine 1 : 6h45-14h45, Semaine 2 : 8h-16h, Semaine 3 : 9h30-17h30, Semaine 4 : 12h-20h. Vous pouvez envoyer vos candidatures au plus vite par mail à l'adresse : mini.ruses@outlook.com
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- temps partiel - 28H Autre
- Salaire
- Salaire brut : Horaire de 11.88 Euros
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Compétences
- Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivitéCette compétence est indispensable
- Accompagner l'enfant dans les activités d'éveilCette compétence est indispensable
- Accompagner à l'hygiène, à la nutrition et au développement de l'enfant de moins de 3 ansCette compétence est indispensable
- Accueillir des enfantsCette compétence est indispensable
- Accueillir la famille de l'enfantCette compétence est indispensable
- Actualiser régulièrement ses connaissancesCette compétence est indispensable
- Appliquer un Projet d'Accueil Individualisé (PAI)Cette compétence est indispensable
- Assurer l'entretien/nettoyage courant du matériel après utilisation dans les conditions d'hygiène et de sécurité requisesCette compétence est indispensable
- CAP Accompagnant Educatif Petite Enfance (AEPE)Cette compétence est indispensable
- Co-concevoir un projet individualiséCette compétence est indispensable
- Contribuer au bien-être physique d'une personneCette compétence est indispensable
- Développer l'empathie et l'écoute positiveCette compétence est indispensable
- Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un localCette compétence est indispensable
- Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfantsCette compétence est indispensable
- Optimiser l'espace de rangementCette compétence est indispensable
- Organiser et animer des activités ludiques et d'éveilCette compétence est indispensable
- Préparer des plats culinairesCette compétence est indispensable
- Techniques d'éveil de l'enfantCette compétence est indispensable
- Étapes du développement de l'enfantCette compétence est indispensable
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Travailler en équipe
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Accueil de jeunes enfants
Entreprise
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Mme Laura Philippeau
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