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Responsable des services Enfance-Famille et Actions Solidaires (H/F) 975 - Saint Pierre et Miquelon
Offre n° 185JCDK
Responsable des services Enfance-Famille et Actions Solidaires (H/F)
975 - Saint Pierre et Miquelon
Actualisé le 13 février 2025
Soyez parmi les 1ers à postuler
Recrutement par voie statutaire (mutation, détachement, inscription sur liste d'aptitude) ou contractuelle à temps complet. MISSIONS ET ACTIVITÉS Participe à la définition des orientations stratégiques en matière de prévention et de protection de l'enfance et en matière de lutte contre les exclusions ; veille à leur mise en œuvre ; Rédige et anime les projets des services Actions Solidaires et Enfance-Famille ; Pilote, suit et contrôle l'activité des services ; Est garant de la qualité du service à l'usager et du respect des droits des usagers ; Est garant du respect des procédures administratives et de la réglementation applicable ; Encadre et anime les équipes des services ; conseille et soutient les pratiques professionnelles ; Élabore les budgets des services en lien avec la direction, et en assure le suivi ; Coordonne et assure la mise en œuvre des missions de la protection de l'enfance ; Impulse et coordonne le partenariat dans les champs de la protection de l'enfance et de la lutte contre les exclusions ; Participe aux astreintes téléphoniques mises en place dans le cadre de l'aide sociale à l'enfance. PROFIL DE RECRUTEMENT/ COMPÉTENCES Être titulaire d'un diplôme de niveau minimum bac +3 en management de l'action sociale ou dans une filière similaire ; Avoir effectué la formation obligatoire aux fonctions de cadre en charge de l'ASE ; Connaître les politiques sociales et en particulier les dispositifs de prévention et de protection de l'enfance ; Connaître les règles budgétaires de la comptabilité publique ; Savoir manager une équipe et conduire des projets ; Savoir conduire des réunions et animer des groupes de travail ; Maîtriser les outils informatiques et de bureautique ; Faire preuve d'autonomie, de rigueur et d'organisation dans le travail ; Avoir le sens du service public ; Être disponible ; Avoir des qualités rédactionnelles ; Être discret et savoir respecter la confidentialité ; Avoir un bon esprit d'analyse et de synthèse. Poste basé à Saint-Pierre et placé sous l'autorité directe du directeur du Pôle des Solidarités. RENSEIGNEMENTS ET CANDIDATURES Merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation et CV) à : Monsieur le Président du Conseil Territorial B.P. 4208 Place Mgr François Maurer 97500 SAINT-PIERRE-ET-MIQUELON Ou par courriel à l'adresse suivante : drh@ct975.fr Date limite de dépôt des candidatures : 14 mars 2025. Poste à pourvoir dès que possible.
- Type de contrat
-
CDD - 12 Mois
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Autre
- Salaire
- Salaire brut : A déterminer avec l'employeur
Profil souhaité
Expérience
- 3 MoisCette expérience est indispensable
Formation
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents
Compétences
- Accompagner un couple ou une famille dans la formalisation du projet d'entente conjugal ou familial
- Orienter une personne vers des partenaires relais
- Vérifier le consentement des participants à la médiation et les informer sur les modalités d'intervention
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Administration publique générale
Employeur
CONSEIL TERRITORIAL
0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)
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