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Gestionnaire Transport & Logistique H/F 14 - HONFLEUR
Offre n° 185JHMD
Gestionnaire Transport & Logistique H/F
14 - HONFLEUR - Localiser avec Mappy
Publié le 11 décembre 2024
En tant que Gestionnaire Transports & Logistique, vous intégrez un pôle stratégique en garantissant l'envoi de matières premières vers les façonniers puis l'approvisionnement et la livraison des produits finis. Vous êtes le bras droit du responsable logistique pour les sujets liés au transport et à la réglementation douanière. Vos missions seront notamment les suivantes : GESTION DES COTATIONS DE TRANSPORTS - Demande de cotation vis-à-vis des transitaires. - Communication de prix pour le service commercial. GESTION DES TRANSPORTS - Participer et proposer des solutions pour l'amélioration des process. - Assurer les transports au quotidien pour l'approvisionnement des magasins (y compris pour les envois de produits dangereux). - Organiser les transports avec les transitaires pour les envois plus volumineux, en maritime et en aérien, en import/export (appro matières premières, appro produits finis). - Assurer les demandes de transports des autres services. - Organiser les transports des retours « fin de saison » pour L'Europe. - Veiller au respect des délais prévus, informer en cas de retard. GESTION DES DOCUMENTS DE TRANSPORTS ET DOUANIERS - Réunir l'ensemble des documents nécessaires aux transports (facture, certificat origine, certificat CITES, EUR1, packing list,.). - Gestion des documents douaniers en retour (IMA). GESTION DES LITIGES TRANSPORTS - Contrôle des exceptions de livraison. - Gestion des dossiers de litiges (réclamations transporteurs, remboursements). CONTROLES DES FACTURES - Validation de l'ensemble des factures des prestataires. - Faire les demandes d'avoir. - Réaliser la ventilation suivant les différents axes. - Mettre à jour le fichier global de suivi de factures. MISE A JOUR DES REPORTING ET DECLARATIONS ASSURANCES - Mettre à jour quotidiennement le fichier des expéditions (USA cost). - Mettre à jour les différents tableaux de reporting (coût transport à la pièce, tableaux par transporteur, refacturation filiales,.). - Réaliser mensuellement les déclarations d'assurances transports. US DUTY RATES : Mettre à jour les fichiers de prix pour les USA De formation supérieure en transports, vous justifiez d'une expérience minimum de 5 ans sur des fonctions similaires. Vous intégrez une PME et devrez faire preuve de réactivité et d'initiative. Vous êtes rigoureux et avez une bonne connaissance des tâches liées à la gestion comptable. Vous maitrisez Excel (TCD, Power Query) et vous avez un très bon niveau d'anglais (principalement écrit). Une expérience en import / export vers les US sera un atout pour le poste.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Autre
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2400.00 Euros à 2500.00 Euros sur 12 mois
- Chèque repas
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- Bac+2 ou équivalents logistique transport Cette formation est indispensable
Compétences
- EXCELCette compétence est indispensable
- Appliquer le référentiel qualité de l'entreprise
- Contrôler la mise en oeuvre des modes opératoires et règles de fonctionnement en vigueur dans l'entreprise
- Définir des besoins en approvisionnement
- Formaliser des informations utiles au bon fonctionnement et à la traçabilité de son activité
- Logistique internationale
- Législation sociale
- Organisation de la chaîne logistique
- Organiser le traitement des commandes
- Organiser les activités logistiques en tenant compte des ressources mobilisables, du budget et des règlementations
- Organiser une opération logistique de transport
- Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
- Superviser des opérations, des actions
- Techniques d'import/export
- Utiliser les outils numériques
Langue
- AnglaisCette langue est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Technicien
- Secteur d'activité : Fabrication de vêtements de dessous
Entreprise
POLE DEVELOP HONFLEUR
20 à 49 salariés
- Site internet
- http://www.annefontaine.com
Depuis 1993, Anne Fontaine crée ses collections de prêt-à-porter haut de gamme féminin. La Maison compte 350 collaborateurs dans le Monde répartis sur 3 zones (Europe, USA, Asie). La culture d'entreprise familiale d'Anne Fontaine se base sur des valeurs fortes : la simplicité, la proximité et l'exigence à tous les niveaux de l'entreprise. Des valeurs qui permettent aux collaborateurs de s'épanouir dans leur travail, de favoriser l'entraide et la bienveillance et d'être engagés au quotidien.
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