Notre client Ancrée sur le Grand Ouest, la coopérative Terrena est un acteur majeur de l'agriculture et de l'agroalimentaire en France (21 000 adhérents et 13 000 salariés). Noréa, filiale du groupe Terrena, est spécialisée dans la fabrication et la commercialisation d'aliment du bétail, et dans la production et la commercialisation d'œufs de consommation. Parmi les leaders en production de poulettes / pondeuses, elle se développe sur la base d'un partenariat gagnant-gagnant avec près de 190 éleveurs fidèles en Pays-de-la-Loire et Poitou-Charentes. Elle produit 20% des œufs plein air de France et s'investit dans le développement de productions alternatives, respectueuses des consommateurs, du bien-être animal et de l'environnement. Votre job Rattaché au responsable de l'activité poulettes / pondeuses, vous êtes chargé de définir et de piloter le programme de production des poulettes (futures pondeuses) à destination des éleveurs de poules pondeuses. Il s'agit d'un élevage à enjeux, car en début de chaîne de production, avec une grande diversité d'espèces (souches) dédiées à différents modes d'élevages. Dans ce poste clé d'interface, vous êtes en relation quotidienne avec les techniciens conseils en élevage, avec la quarantaine d'éleveurs de poulettes partenaires, avec les fournisseurs (couvoirs) et les clients éleveurs de pondeuse ou autres organisations de producteurs. Vos principales missions : * Élaborer et suivre les plannings de production des poulettes (dans chaque élevage, gestion de plusieurs lots par an, de l'arrivée des poussins, jusqu'au transfert des poulettes dans les élevages de pondeuses). * Veiller à garantir le bien-être animal, la qualité des produits et la maîtrise sanitaire. * Coordonner les différentes étapes et intervenants sur la production (management transversal) dans un souci permanent d'optimisation de la performance technico-économique et de satisfaction client. * En lien étroit avec l'équipe en place, vous participez à l'animation, au suivi, à l'accompagnement et au développement du réseau d'éleveurs partenaires. * Contribuer à la structuration et à l'optimisation des process internes. Les + du poste * Pas de routine, une grande diversité d'interlocuteurs internes et externes. * Un environnement de travail dynamique et des équipes conviviales et impliquées. * La possibilité d'être force de proposition pour améliorer les process et outils (digitalisation). Les conditions d'emploi * CDI, forfait 218 jours. * Poste basé à Mauléon (79) avec quelques déplacements chez les éleveurs. Véhicule de fonction. Télétravail partiel envisageable selon lieu de domicile. * Accompagnement formation aux spécificités métier. * Salaire fixe motivant + variable mensuel, 13ème mois, CET, intéressement / participation. * Date de prise de fonction : dès que possible. Profil recherché * Formation Bac+2 minimum agri/agro, gestion de production, ADV, logistique... * Expérience : - soit technique et/ou commerciale au sein de la filière avicole, - soit en gestion de planning, d'équipe d'intervention sur le terrain, de production industrielle (ex : agroalimentaire), en exploitation de transport... Dans ce cas, la connaissance du milieu agricole est un plus. * Aisance avec les outils digitaux. * Rigueur, réactivité, pragmatisme et capacités d'adaptation. * Qualités relationnelles, sens du service client et capacité à s'affirmer en souplesse auprès de différents interlocuteurs. * Capacité à développer et entretenir des relations commerciales solides avec les fournisseurs et les clients.