La MDEF structures de Thonon recherche pour son futur service Accueil d'Urgence et d'Observations qui accueillera 6 enfants de 3 à 13 ans 6 ÉDUCATEURS SPÉCIALISÉS (H/F) CDI à temps plein - Fonction publique hospitalière - Poste de titulaire - Horaires d'internat (travail 2 WE par mois environ - jours fériés) - Permis B obligatoire Nouveau service à penser et à construire en équipe pluridisciplinaire Définition : Accueillir sans délai et conduire des actions éducatives, selon les projets individualisés, auprès des usagers de la Protection de l'Enfance, selon les attendus des prescripteurs Mission : Accueillir en urgence un ou plusieurs jeunes Observer et évaluer la situation du jeune et de sa famille Préconiser une orientation en lien avec le projet de l'enfant Encadrer et animer un groupe d'enfants et/ou d'adolescents sur un collectif Concevoir et mener des actions éducatives auprès du groupe et/ou du jeune et de sa famille Garantir le cadre légal du placement Travailler en responsabilité, autonomie, délégation et mission de service public de l'établissement dans le respect des valeurs du projet d'établissement S'inscrire dans un travail d'équipe Travailler en étroite collaboration avec le cadre socio-éducatif Activités / Fonctions : Accueillir et mettre en protection le ou les enfants sans condition de délais Observation et évaluation Incarner des règles et des repères pour permettre le vivre ensemble Rédiger après l'arrivée d'un jeune des rapports, notes d'incident, comptes rendus de synthèse, etc. Pourvoir à la sécurité affective, physique et morale de le jeune accueilli Proposer des orientations dans des délais courts et contraints Inventer des formes d'interventions individuelles, collectives qui intègrent le jeune, le jeune et ses parents, la fratrie, l'entourage du jeune Travailler en équipe en veillant à la continuité et à la cohérence de la prise en charge éducative Travailler en partenariat (ASE, juge, scolarité, territoire, soins.) droit commun Profil du poste : Encadrement et animation de groupes Communication et relation d'aide Conduite de projet Connaissance des besoins fondamentaux de l'enfant et de l'adolescent Gestion de la crise et des troubles de l'attachement de l'enfant et de l'adolescent et des systèmes familiaux Organisation et fonctionnement du dispositif de la Protection de l'Enfance et de son cadre légal Capacité rédactionnelle Organisation et fonctionnement des structures sociales et médico-sociales et de droit commun Connaissance du cadre réglementaire et de l'exercice de l'autorité parentale Savoir-faire / savoir-être : Gérer un groupe en perpétuel mouvement (âge, composition, nombre, profil, sexe, etc.) Savoir Faire "avec le jeune" Créer du lien avec les jeunes (en individuel et en collectif) Être en capacité de sécuriser, d'apaiser, dédramatiser et de créer du lien avec les jeunes Savoir traiter les situations conflictuelles Inventer des formes d'interventions individuelles, collectives qui intègrent l'enfant, l'enfant et ses parents, la fratrie, l'entourage de l'enfant Être en capacité de s'organiser et d'établir des priorités Faire preuve d'une grande flexibilité et adaptabilité aux contraintes liées aux besoins du service d'accueil d'urgence Garantir la sécurité Gérer la violence Évaluer les capacités de réponses parentales au regard des besoins fondamentaux de l'enfant et faire des préconisations Soutenir les compétences familiales Savoir mener des entretiens familiaux Être en capacité de s'adapter aux évolutions des missions et du public Avantages salariaux : Prime pour les agents ayant des enfants Congés trimestriels + Congés Annuels (8 semaines/an) Paiement heures supplémentaires ou récupération selon nécessité de service