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Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée 71 - SIMARD
Offre n° 185TCMD
Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée
71 - SIMARD - Localiser avec Mappy
Actualisé le 20 décembre 2024
L'établissement accueille 37 adultes en situation de handicap,présentant une déficience intellectuelle moyenne, n'ayant pas la capacité pour être orientés en ESAT et ne relevant pas ni d'un EAM, ni d'une MAS. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire (ES - AMP - AES - ME - maîtresses de maison - surveillants de nuit) et à partir des projets personnalisés des personnes accueillies,votre mission sera : D'assurer la coordination fonctionnelle et l'animation d'une équipe médico-sociale en lien avec le chef de service éducatif; D'aider et d'accompagner par l'apprentissage, les personnes accueillies dans les actes de la vie quotidienne(lever, toilette, habillage, repas, ...), à partir des axes du projet individuel personnalisé, D'élaborer, suivre et évaluer le projet individuel d'accompagnement des personnes accueillies, De préparer, programmer et animer des activités éducatives et ateliers, D'accompagner les personnes accueillies et leurs aidants dans une logique de parcours souples et modulaires pour répondre à la diversité des besoins identifiées, De participer à la mise en oeuvre du projet d'établissement, D'assurer le bien-être, le confort et la sécurité des résidents, D'évaluer les situations et prévenir selon les protocoles établis, D'accompagner les résidents dans leurs relations avec leur environnement, leurs familles et leur participation à la vie sociale, De participer à la vie institutionnelle.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Travail dimanche et jours fériés
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2000.0 Euros à 2500.0 Euros sur 12.0 mois
- Mutuelle
- CE
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents - Diplome d'Etat Educateur spécialisé Cette formation est indispensable
Compétences
- Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne
- Guider ou accompagner une personne dans ses démarches
- Organiser le travail d'une équipe
- Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Accueil ou accompagnement sans hébergement d'adultes handicapés ou de personnes âgées
Entreprise
LES PAPILLONS BLANCS BOURGOGNE DU SUD
20 à 49 salariés
Mme Béatrice HOPPE
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