Profil : Formation dans le secteur de l'aide à la personne et/ou expériences souhaitée (mais pas obligatoire), mais surtout du savoir être (à l'écoute, ponctuel, autonome, ayant des prises d'initiatives, etc.). Etre capable d'effectuer les transferts ; Aider à la marche et à la sécurisation ; Accompagnement à la rééducation ; Accompagnement du particulier employeur de son domicile à son travail. Etre localisé à proximité du domicile du particulier employeur. Avantages : indemnités kilométriques (concernant les trajets du domicile du particulier employeur à son travail), flexibilité sur l'organisation, accès à divers module de formation via l'organisme IRCEM (https://www.institut.iperia.eu/), etc. Contrat CDI. Jours de travail et horaires d'intervention à confirmer avec le particulier employeur lors de l'entretien. Travail à prévoir les week-ends. Temps de travail hebdomadaire prévu : entre 2 et 20 heures. Salaire horaire brut à 15,36 €/h, soit un net de 12,00 € /h. Ici, la rémunération inclus 10% de congés payés. Processus de recrutement : après réception et analyse de votre candidature, vous serez mis en lien avec la personne concernée par cette annonce pour un entretien téléphonique. Délais de réponse : dans la journée ou le lendemain.