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Manageur(euse) atelier (H/F) 74 - EPAGNY METZ TESSY
Offre n° 186DHVZ
Manageur(euse) atelier (H/F)
74 - EPAGNY METZ TESSY - Localiser avec Mappy
Actualisé le 06 janvier 2025
Bienvenue chez Feu Vert ! Nous possédons plus de 50 ans d'expérience dans le monde de l'équipement et de l'entretien automobile. Avec près de 450 centres de mobilités en Europe dont plus de 350 en France, Feu Vert emploie plus de 4 500 collaborateurs sur l'ensemble du territoire français, et vous propose de réelles opportunités en termes de carrière et de développement des compétences. VOS MISSIONS : Dans le cadre de l'atteinte des objectifs quantitatifs et qualitatifs des centres auto Feu Vert, et sous la Responsabilité du Directeur de Centre, vous garantissez l'optimisation de la gestion de l'Atelier en toute autonomie. Vous veillez à la motivation, la formation, et l'efficacité de votre équipe de techniciens en étant le garant de leur professionnalisme, de leurs implication et du respect des process Feu Vert. Profil recherché Vous disposez d'une expérience significative concernant l'animation d'une équipe atelier. Vous connaissez les prestations d'entretien rapide proposées dans nos centres. Nous saurons mettre en valeur vos compétences et vous accompagner pour les faire évoluer. VOTRE PACKAGE DE RÉMUNÉRATION : En fonction de votre profil et de votre expérience : Salaire de 29K à 34K fixe brut annuel avec un potentiel de 620 € brut de primes mensuelles sur objectifs. De plus, nous proposons : Un Parcours d'intégration et un plan de formation Des Titres Restaurant Notre mutuelle entreprise et notre régime de prévoyance Une prime de participation et une prime d'intéressement Une prime de cooptation Une épargne salariale attractive abondée par l'entreprise : PEE (Plan Epargne Entreprise) et PERECO (Plan Epargne Retraite) Un Comité Social et Économique dynamique Sous conditions d'ancienneté, l'accès à des tarifs préférentiels sur l'achat des produits commercialisés et des prestations mécaniques proposées par Feu Vert. Entreprise handi-accueillante. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2 400,00€ à 2 800,00€ par mois Avantages : RTT Horaires : Heures supplémentaires Travail en journée Rémunération supplémentaire : Heures supplémentaires majorées Prime annuelle Primes Expérience: Management: 2 ans (Requis) Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 06/01/2025
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 37H Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2400.0 Euros à 2800.0 Euros sur 12.0 mois
- Primes
- Chèque repas
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- 24 MoisCette expérience est indispensable
Compétences
- Animer, coordonner une équipeCette compétence est indispensable
- Organiser le travail d'une équipeCette compétence est indispensable
- Planifier les réceptions de véhiculesCette compétence est indispensable
- Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)Cette compétence est indispensable
- Utiliser les outils numériquesCette compétence est indispensable
- Contrôler les réparations
- Définir des besoins en approvisionnement
- Planifier des réparations
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Travailler en équipe
Informations complémentaires
- Qualification : Agent de maîtrise
- Secteur d'activité : Commerce de détail d'équipements automobiles
Entreprise
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