Nous recherchons pour cet établissement un Moniteur d'Atelier spécialisé en espaces verts ou en horticulture (H/F) dans le cadre d'un CDI à temps complet dès que possible. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire et sous l'autorité de la Direction de l'Etablissement, le Moniteur d'Atelier spécialisé en espaces verts ou en horticulture (H/F) est responsable de l'encadrement des travailleurs handicapés dans les activités d'atelier afin de leur transmettre ses compétences techniques et professionnelles. Il/elle est responsable de la production à réaliser, de ses délais et de son contrôle. A ce titre, les principales missions sont : - Conduire et encadrer les activités de production et d'apprentissage, - Elaborer des actions concourant à accroître les connaissances professionnelles individuelles des travailleurs handicapés et favoriser l'évolution vers une plus grande autonomie, - Organiser et gérer le travail de l'atelier, - Être le/la garant(e) de l'application des règles définies en sécurité / qualité / environnement sur son secteur en appliquant et faisant appliquant les règles de bonne tenue des ateliers et en contrôlant les critères de qualité de la prestation réalisée (qualité, délais, rebuts, non-conformités.), - Accompagner et encadrer en permanence les travailleurs pendant le travail, - Adapter les postes de travail aux capacités des travailleurs. Le Profil recherché : Vous justifiez d'une expérience significative dans un des domaines suivant Entretien des espaces verts ou Horticulture et vous souhaitez mettre votre expérience au service de l'encadrement de personnes en situation de handicap. Vous êtes idéalement titulaire d'un diplôme dans le domaine des espaces verts et/ou horticulture de type CAP - BEP - BEPA- BAP PRO. Ce poste peut convenir à une personne ayant une expérience significative sur des postes tels que jardinier, paysagiste, horticulteur, pépiniériste, floriculteur, maraicher et qui souhaite donner une autre orientation à son parcours professionnel. Idéalement, vous avez déjà le permis EB / BE. Doté(e) de bonnes aptitudes relationnelles et d'écoute, vous portez un intérêt particulier pour l'accompagnement de personne en situation de handicap. Vous appréciez le travail en équipe. Autonome et organisé(e) dans votre travail, vous avez une grande capacité d'adaptation. Vous faites preuve de créativité et d'initiatives dans le respect du projet de l'établissement ou du service. Vous avez le sens des responsabilités, le respect des règles et d'autrui. Vous respectez le secret professionnel et l'obligation de discrétion. Nous vous offrons : Une mutuelle et une prévoyance, des avantages du CSE, des aides au logement possible avec Action Logement. Des actions de formations régulières. Statut et rémunération selon la CCNT 66 (reprise d'ancienneté) en fonction du niveau de qualification et des expériences précédentes.