Nous recherchons un Gestionnaire de paie (H/F) expérimenté. Sous l'autorité de la directrice, vous serez en chargé de la rémunération de tous les salariés de l'ESAT (Établissement ou services d'aide par le travail) et les salariés de l'EA (Entreprise Adaptée). Vos missions : - Élaboration des fiches de paie, collecte de toutes les informations nécessaires (temps de travail, congés payés, heures supplémentaires, maladie, acomptes, chèques cadeaux, chèque vacances) - Édition des feuilles de paie, contrôle de la saisie des données relatives à l'élaboration des bulletins de paie (logiciel CEGI) - Établissement les déclarations fiscales et sociales de l'entreprise (cotisations salariales, Urssaf, caisses de retraite, mutuelle, prévoyance) - Déclaration de la DSN, de l'ASP - Gestion de l'administration du personnel, suivi des absences ou des congés, avenants aux contrats de travail, élaborer des documents de synthèses (tableau de bord, masse salariale, entrées et sorties) - Gestion des formalités d'embauche DPAE, les ruptures de contrat, calcul des indemnités et solde de tout compte - Rédaction des attestations (certificat de travail, attestation France Travail.) - Suivi des travaux post paie (classement, archivage) Profil recherché : - Titulaire du diplôme de gestionnaire de paie, avec au moins 5 ans d'expérience dans le domaine Contrat proposé : - CDD à temps plein ou partiel