Agent d'entretien polyvalent H/F 50%- CDD du 10/01 au 25/02 (H/F) 39 - Lons-le-Saunier
Offre n° 186LCJY
Agent d'entretien polyvalent H/F 50%- CDD du 10/01 au 25/02 (H/F)
39 - Lons-le-Saunier - Localiser avec Mappy
Actualisé le 10 janvier 2025
CDD du 10 janvier au 25 février inclus Placé/e sous l'autorité hiérarchique du gestionnaire du collège, l'agent d'entretien polyvalent H/F travaille au sein du collège. Il/elle est chargé/e d'effectuer des travaux nécessaires au nettoyage et à l'entretien des surfaces et locaux de l'établissement ainsi que la plonge. ACTIVITÉS - Activités principales - Entretenir les locaux (préau des élèves, salles de classes..) : dépoussiérer, récurer, désinfecter selon cahier des charges définies par le gestionnaire, - Entretenir les espaces extérieurs : ramasser les déchets, vider les poubelles, - Mettre en place les salles (réunions, buffets, examens, formations), installer des vidéoprojecteurs et déplacer le mobilier - Stocker les produits d'entretien selon les normes en vigueur, - Entretenir le matériel de nettoyage (mono-brosse, auto-laveuse, chariots de ménage.), - Nettoyer containers et local poubelles, - Evacuer des déchets. CONDITIONS D'EXERCICE ET MOYENS TECHNIQUES - L'agent d'entretien polyvalent H/F est en relation avec l'ensemble des agents du service de restauration, les agents de l'établissement. Il/elle est en contact quotidien avec les élèves, - Horaires : Lundi, mardi, jeudi, vendredi : 6h00- 9h30 / Mercredi : 12h00- 15h30 - Horaires réguliers mais susceptibles d'évoluer en fonction des contraintes et nécessités de service, - Station debout prolongée, manutention de charges et expositions fréquentes à la chaleur, au froid, au bruit. Répétition de gestes, - Respect de l'hygiène, - Nombreux déplacements à l'intérieur du lieu d'intervention ou sur plusieurs lieux différents, - Travail seul ou en équipe, - Utiliser les matériels et EPI (équipements de protection individuelle) adaptés pour la réalisation de ses activités en étant vigilant aux normes de sécurité ; manipulation de produits dangereux, - L'activité peut s'exercer en présence des usagers ou en dehors des heures de travail de l'établissement concerné. SÉCURITÉ SANTÉ ET CONDITIONS DE TRAVAIL - Pénibilité physique : station debout prolongée, port de charges, milieu bruyant, exposition à la chaleur, au froid et à l'humidité, - Autonomie sur le poste et responsabilité : activités et consignes de travail définies, suivies et évaluées par le responsable de cuisine. Autonomie limitée à l'exécution en restauration, Responsabilité dans l'utilisation du matériel, - Autonomie en matière de stockage des produits d'entretien, - Identifier et analyser les conditions d'exercice et de respect des dispositifs de prévention et consignes de sécurité, - Garantir le respect des règles de sécurité dans le stockage des matériels et produits dangereux ou polluants. PROFIL Vos connaissez les principes de nettoyage et de désinfection, et les gestes et postures de la manutention, Vous connaissez les risques professionnels propres à la restauration collective ainsi que les normes techniques et de sécurité, Vous connaissez également les techniques de manutention et d'utilisation des matériels et machines et vous savez rendre compte des problèmes rencontrés. Vous êtes organisé méthodique, rigoureux, polyvalent et vous êtes capable de vous adapter aux changements de rythme dans le travail quotidien. SALAIRE ET AVANTAGES - Traitement indiciaire + régime indemnitaire - Prestations d'action sociale (chèques vacances, tickets restaurant.)
- Type de contrat
-
CDD - 1 Mois
Contrat travail - Durée du travail
- temps partiel - 17H30 Autre
- Salaire
- Salaire brut : Traitement indiciaire + RI
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- Baliser les zones glissantes
- Caractéristiques des produits d'entretien
- Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
- Préparer du matériel en prévision d'un travail
- Relayer de l'information
Savoir-être professionnels
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de rigueur et de précision
- S'adapter aux changements
Informations complémentaires
- Qualification : Ouvrier qualifié (P1,P2)
- Secteur d'activité : Administration publique générale
Employeur
CONSEIL DEPARTEMENTAL JURA 39
1000 à 1999 salariés
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