Responsable catégory manager H/F 66 - PERPIGNAN
Offre n° 186NQMN
Responsable catégory manager H/F
66 - PERPIGNAN - Localiser avec Mappy
Publié le 13 janvier 2025
Rattaché au Directeur Commercial, votre rôle en tant que Responsable Category Manager sera de: Manager une équipe de 2 categorys managers Assurer le category management sur une zone géographique définie et complémentaire à celle de son équipe Suivre les performances des marchés, des clients sur leur marché et l'efficacité de chacun des leviers (gamme, prix, promo, merchandising) Mettre en place des stratégies et recommandations pour répondre aux besoins et aux attentes des clients dans une finalité d'accroître les ventes ou encore d'augmenter les parts de marché du client et d'Azura. Construire et développer la relation commerciale avec les différents interlocuteurs clés de la catégorie chez le client. Participer à la construction et la prise de décision de la stratégie commerciale en lien avec la DG, commerce, contrôle de gestion, S&OP Les conditions de travail : CDI Statut Cadre - Forfait Jour Travail en Open Space Déplacements réguliers (visites clients, salons etc.) 2 par mois en France ou en Europe Environnement dynamique et stimulant Entreprise handi-accueillante
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Autre
- Salaire
- Salaire brut : selon profil
Profil souhaité
Expérience
- 3 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- Bac+5 et plus ou équivalents management opérationnel Cette formation est indispensable
Compétences
- Assurer la gestion administrative et financière d'une activité
- Assurer un accueil téléphonique
- Gestion administrative du courrier
- Planification des tâches et gestion des priorités
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Autres intermédiaires du commerce en denrées, boissons et tabac
Employeur
AZURA GROUP
100 à 199 salariés
- Site internet
- https://www.azura-group.com/
Azura, est un groupe familial, en forte croissance, spécialisé dans la filière fruits et légumes. Points forts : - Réelle vision stratégique : R&D, maitrise de la chaine, innovation, excellence - Respect de valeurs : Environnementale et Sociale - Des talents : Diversité, Intégration et Développement de Carrière Quelques chiffres : 10.750 salariés, 46 sites de production, 1.000 hectares de cultures de tomates
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