JOBDATING le 21 janvier 2025 à L'institut Antoine Chevrier, 11 rue du Père Chevrier Lyon 7 de 16h à 18h Venez rencontrer nos équipes et postuler directement à nos nombreuses offres dans Lyon et sa région (CDI, CDD, Stage et alternance). Crée il y a 160 ans, le Prado est une institution lyonnaise qui œuvre principalement en protection de l'enfance à l'accueil, l'hébergement et l'accompagnement socio-éducatif de mineurs âgés de 3 à 18 ans. Le Prado est juridiquement organisé autour d'une Fondation Reconnue d'Utilité Publique et d'une Association qui regroupe 35 établissements et services en Rhône-Alpes sur 4 domaines d'action : la protection de l'enfance, l'enfance en situation de handicap, la protection judiciaire de la jeunesse et l'insertion par l'activité économique. Le Prado prend en charge chaque année plus de 2300 enfants, jeunes, familles et adultes, il emploie plus de 550 salariés. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire et sous la responsabilité du chef de service, il sera demandé : - D'accompagner 11 pré-adolescent(e)s et adolescent(e)s au sein d'un dispositif d'Accueil d'Urgence dont la mission principale est : Accueillir - Evaluer - Orienter - Poser un cadre bienveillant et sécurisant - Protéger et veiller à leur bien-être physique et moral - Favoriser une vie collective apaisée - Animer et gérer les temps quotidiens et des activités éducatives - Mettre en place avec le jeune et les partenaires de de l'Aide Sociale à l'Enfance un projet personnalisé - Favoriser l'ouverture sur l'extérieur, le droit commun et l'inscription dans le tissu social - Rédiger des écrits professionnels (rapport éducatif, projet personnalisé,...) - Intégrer une équipe éducative composée de 8 éducateurs/éducatrices - Participer aux réunions d'équipe et d'analyse de la pratique - Travailler en équipe en étant capable de se questionner sur sa pratique Votre profil : Expérience professionnelle auprès de ce public souhaitée Connaissance des dispositifs de la protection de l'enfance souhaitée Capacité d'adaptation, d'inventivité, d'être force de proposition et de prise de recul face aux situations complexes Maîtrise de l'outil informatique Autres informations : CCNT du 15 mars 1966 Salaire : selon convention collective à parfaire selon ancienneté + indemnités dimanches et jours fériés + prime SEGUR Congés conventionnels (CP, 18 CT) Transport en commun pris en charge à 50%, Mutuelle, Chèques vacances et de nombreux autres avantages fournis par le CSE