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Offre n° 186SGML
Approvisionneur (H/F)
59 - LILLE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 17 janvier 2025
À propos de nous : Grafton Recruitment, spécialiste de l'intérim et du recrutement de profils juniors à professionnels confirmés, recherche un APPROVISIONNEUR H/F dans le cadre d'un remplacement congé maternité, pour un de ses clients, un grossiste alimentaire. Type de contrat : CDD Statut : Date de début : début février 2025 Durée : 8 mois - Contrat 39h par semaine - Du lundi au vendredi Lieu : Lille Rémunération : 2100€ bruts mensuels sur 13 mois Avantages : Tickets restaurant, intéressement, participation, CSE attractif, chèques vacances, tarif préférentiel sur les produits, prise en charge du transport collectif à hauteur de 70% ou prime transport + RTT Missions : - Organiser les approvisionnements et optimiser les conditions d'achats dans le respect des contrats nationaux - Négocier, référencer les produits et fournisseurs régionaux, gérer les contrats - Organiser le transport amont - S'assurer du respect des tarifs, organiser le contrôle des produits achetés - Gérer les litiges (qualité, quantité, prix d'achat.) avec les fournisseurs - Gérer les ruptures - Suivre les indicateurs achats (PA, TMP, jets voirie, taux de service, DSF) Profil recherché : - Diplôme spécialisé en Achats/approvisionnement/Supply chain management / Logistique - Première expérience réussie au poste d'Approvisionneur, la spécialisation Achat est un plus - Maîtrise d'Excel et de SAP - Proactivité, bonne gestion des priorités, capacité de négociation, bonne communication écrite et orale - Bon esprit d'équipe, goût pour le travail bien fait Vous vous reconnaissez à travers ce descriptif ? Postulez dès à présent à cette offre ! Nous serons ravis de découvrir votre parcours et vos aspirations professionnelles !
- Type de contrat
-
CDD - 8 Mois
Contrat travail - Durée du travail
- 39H Autre
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2050.0 Euros à 2100.0 Euros sur 13.0 mois
- Chèque repas
- CE
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- 1 An(s)Cette expérience est indispensable
Compétences
- Législation sociale
- Organiser le traitement des commandes
- Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
- Superviser des opérations, des actions
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Employeur
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