Les missions: Vous êtes en soutien du fonctionnement administratif, et vous pouvez assurer l'accueil physique et téléphonique en l'absence de la secrétaire d'accueil. Vous contribuez aux tâches administratives (notes d'information, courriers, traitement des mails) et plus particulièrement en lien avec les ressources humaines de l'établissement : - suivi des dossiers des salariés, de l'annualisation, rédaction des CDD - saisie et gestion des plannings mensuels de l'ensemble des professionnels en lien étroit avec l'adjoint de direction - Suivi des tableaux de bord administratifs existants (suivi tableau RH : formation, visites médicales, RV collaborateurs, coordonnées des salariés...) Vos compétences: Diplôme de secrétariat et expérience d'au moins 3 ans dans un établissement médico-social. Vous vous adaptez à votre environnement de travail. Vous aimez travailler en équipe, vous savez écouter et communiquer avec bienveillance. Prise de poste immédiate. CDI à 1 ETP avec des horaires de journée 5 jours/7 25 jours de congés payés + 3 jours de congés trimestriels