SPIE ICS recherche un Chef de Projet H/F talentueux et déterminé pour rejoindre notre équipe dynamique. Le Chef de Projet sera responsable de la mise en œuvre des solutions et des services pour nos clients, en veillant à respecter à la fois les engagements contractuels et les processus internes de l'entreprise. Vous serez le garant de la qualité, du respect des délais, ainsi que de la sécurité de tous les collaborateurs impliqués dans le projet. Vous piloterez la gestion des risques et la satisfaction client tout en maîtrisant la rentabilité du projet. À travers vos activités principales, vos responsabilités seront les suivantes : Initialisation du Projet : Définir le planning, la méthodologie, les tâches et les responsabilités des parties prenantes, ainsi que l'échéancier de facturation. Pilotage et Coordination : Optimiser les opérations en équilibrant Coût, Qualité et Délai, tout en respectant les engagements QHSE. Encadrement des Ressources : Superviser les ressources internes et externes (prestataires, fournisseurs). Communication Client : Assurer une communication fluide avec le client en collaboration avec l'Ingénieur d'Affaires. Production des Livrables : Garantir la production des livrables contractuels dans le respect des jalons établis. Gestion des Offres : Détecter, proposer et chiffrer des prestations. Le suivi : Votre manager vous accompagnera au quotidien. En parallèle, la Direction des Ressources Humaines et l'équipe recrutement vont assurer votre bonne intégration au sein de nos équipes, en anticipant vos premiers pas chez SPIE ICS. Ce programme d'on-boarding se fait sur site et au travers d'un parcours digitalisé avec des étapes clé, des points d'échanges et des moments de convivialité au sein des équipes. L'évolution : L'implication, le sérieux et le dynamisme dont vous ferez preuve permettront à votre manager, ainsi qu'au service RH, de vous proposer différentes évolutions tout au long de votre carrière. SPIE ICS promeut la mobilité interne au sein de la filiale et du Groupe (horizontale, verticale, géographique). Processus de recrutement : Un premier entretien avec l'un(e) de nos chargé.es de recrutement, un second entretien avec un opérationnel Votre profil De formation Bac +5 technique ou commerciale, vous disposez d'une expérience de 3 ans minimum dans une fonction similaire. Vous avez une bonne connaissance du marché et de nos offres, ainsi qu'une bonne culture technique et financière. De bonnes connaissances dans le pilotage de projets et comptes complexes seront appréciées. Vous possédez une bonne maîtrise des processus IT de l'entreprise (ITIL) Doté(e) d'un bon relationnel, d'une bonne communication écrite et orale, d'autonomie, d'adaptabilité et de capacités à convaincre, vous êtes orienté(e) résultats avec un esprit d'initiative et d'équipe. Vous maitrisez également l'anglais.