Le groupe SIFAM, acteur majeur dans la distribution de produits pour véhicules 2 roues, propose une large gamme d'équipements et d'accessoires pour les motards. Vous jouerez un rôle clé dans le développement de nouvelles collections et gammes de produits. Vous serez chargé de gérer l'approvisionnement, les stocks et la relation avec les fournisseurs pour l'ensemble de nos gammes de vêtements, casques, gants et autres accessoires pour motards. Ce poste requiert une forte sensibilité pour les tendances de la mode ainsi qu'une expertise dans la gestion des produits mode-techniques. Missions principales : -Développement des collections et gammes : o Collaborer avec les équipes marketing et design pour développer et lancer de nouvelles collections (vêtements, casques, gants, etc.), selon les tendances du marché et des innovations. o Participer à la création de produits sous nos marques propres, en intégrant les attentes des consommateurs et les réglementations en vigueur. -Stratégie d'achats : o Élaborer et mettre en œuvre une stratégie d'achats pour les équipements du pilote, en tenant compte des cycles de vie des produits et des tendances du marché. o Sélectionner et négocier avec les fournisseurs, principalement basés en Asie, pour garantir les meilleures conditions en termes de prix, qualité, et délais de livraison. - Gestion des fournisseurs et approvisionnements : o Identifier de nouveaux fournisseurs pour répondre aux besoins de développement de produits, en accord avec les normes de certification (CE, ECE, etc.). o Suivre de près les tendances en matière de mode et de design afin d'anticiper les besoins futurs et d'ajuster les commandes en conséquence. - Gestion des stocks : o Optimiser la gestion des stocks pour minimiser les invendus, tout en maintenant un niveau de disponibilité suffisant pour répondre à la demande. o Anticiper et ajuster les commandes en fonction des saisons et des tendances de la mode pour éviter les surstocks et les dépréciations de valeur. -Veille marché et tendances :Réaliser une veille constante sur les tendances de la mode, les nouvelles technologies de fabrication et les innovations en matière de sécurité pour le motard. Proposer des initiatives pour développer des collections attractives et en phase avec le marché. - Formation : Bac+3 en achats, commerce international, ou gestion de produits, une spécialisation dans la mode ou l'équipement technique 2-roues serait un plus. - Minimum 5 ans d'expérience dans la gestion d'achats de produits textiles, accessoires ou similaires, idéalement dans un environnement international (Asie). - Compétences en négociation : Solides compétences en négociation avec des fournisseurs internationaux, notamment en Asie. - Bonne connaissance des normes et certifications applicables aux équipements du motard (CE, ECE, etc.). - Sensibilité produit : Forte sensibilité pour les tendances mode, le design, et la qualité des produits, avec une capacité à anticiper les changements du marché. - Bonne maîtrise des outils bureautiques (Excel, ERP) et des systèmes de gestion des achats. - Maîtrise du français et de l'anglais. La maîtrise d'une langue asiatique serait un atout. - Esprit créatif et innovant : Capacité à proposer des idées et initiatives pour créer des collections en phase avec les tendances actuelles. - Organisation et rigueur : Capacité à gérer plusieurs projets simultanément, avec une grande précision et un sens aigu des priorités. - Autonomie : Aptitude à travailler de manière indépendante, tout en étant capable de collaborer efficacement avec les différentes équipes internes. -Rémunération compétitive selon profil et expérience. -Participation à la création de collections innovantes et impactantes pour un marché en forte croissance. -Opportunité de développement professionnel au sein d'une entreprise leader sur le marché de l'équipement du motard.