Chargé / Chargée de recrutement (H/F) 973 - CAYENNE
Offre n° 186VXHR
Chargé / Chargée de recrutement (H/F)
973 - CAYENNE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 20 janvier 2025
L'agence Adecco Guyane recherche un Chargé de recrutement (H/F) pour rejoindre notre équipe. Dans le cadre de vos missions, vous serez responsable du processus de recrutement, de la définition des besoins à l'intégration des nouveaux employés. Vous collaborerez étroitement avec les différents départements afin de comprendre les enjeux liés à chaque poste à pourvoir et d'identifier les profils correspondant à nos valeurs et à nos besoins. Vous serez également chargé d'assurer une expérience positive pour les candidats tout au long de leur parcours, en veillant à la qualité des échanges et de la communication. Ce poste en CDI vous permettra de développer vos compétences et d'évoluer dans un environnement dynamique, axé sur le service et l'humain. Rejoignez-nous afin de contribuer activement à notre mission d'amélioration continue des services proposés, tout en participant à un projet collectif ambitieux au sein de notre organisation. Nous vous offrirons un cadre de travail stimulant et un accompagnement pour votre développement professionnel. Profil recherché Nous recherchons un Chargé de recrutement (H/F) diplôme Bac+2 avec 1 à 3 ans d'expérience dans un poste similaire. Vous devrez posséder une excellente capacité d'écoute et de communication, ainsi qu'un sens aigu de l'analyse. Une connaissance du marché de l'emploi et des techniques de recrutement est indispensable. Le candidat idéal fera preuve de rigueur et sera capable de travailler en autonomie tout en s'intégrant au sein d'une équipe dynamique. Une attitude proactive et une forte motivation seront des atouts majeurs dans ce poste.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Autre
- Salaire
- Salaire brut : selon profil
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Compétences
- Analyser les besoins de l'entreprise en formation, en recrutement et en mobilité professionnelleCette compétence est indispensable
- Conseiller des entreprisesCette compétence est indispensable
- GRHCette compétence est indispensable
- Recruter et intégrer une personneCette compétence est indispensable
- Techniques de communication orales, écrites et numériquesCette compétence est indispensable
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de persévérance
- Faire preuve de réactivité
- Travailler en équipe
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Employeur
ADECCO
0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)
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