Dans le cadre du projet pédagogique et éducatif, sous l'autorité hiérarchique de la directrice et de son ajointe, en lien avec les auxiliaires de puériculture, vous assurez sur le poste d'animateur petite enfance (H/F) les missions suivantes: Accueillir les enfants et leurs familles dans un esprit bienveillant et convivial : - Favoriser le développement psychomoteur, intellectuel, affectif de l'enfant, ainsi que son autonomie, en créant autour de lui un climat de confiance tout en respectant leur rythme individuel. - Mettre en place autour de l'enfant un environnement adapté et sécurisé. - Effectuer les soins d'hygiène et de confort de la vie quotidienne - Administrer des soins sous la responsabilité du médecin de crèche et de son protocole, ainsi que de la RSAI - Mettre en place des activités adaptées d'éveil, psychomotrices, manuelles... - Organiser les plannings relatifs aux adaptions et dans le respect de la qualité de référente de l'enfant accueilli, en concertation avec l'ensemble du personnel de l'établissement. Aider dans l'entretien des locaux et du matériel : - Aider à l'entretien, au rangement et à la mise à disposition du linge utilisé. - Assurer de la gestion des stocks dans chaque unité (salle de change, cuisine, activités manuelles, .) - Participer au nettoyage, désinfection et rangement des locaux techniques, des lieux d'accueil et de vie de la structure en utilisant les produits et le matériel appropriés et en respectant les protocoles en vigueur. - Assurer l'entretien, le rangement et la mise à disposition du matériel utilisé. - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité. - Evaluer le stock du matériel et denrées nécessaire au bon fonctionnement de l'établissement et en référer à la direction. - Préparer l'environnement de travail : mise en place de l'aménagement de la structure selon le déroulement d'une journée type (repas, préparation des biberons, activités, changes, .) - Décorer les locaux en s'appuyant sur les activités réalisées avec les enfants. Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire pour assurer une prise en charge cohérente et adaptée: - Assurer la circulation de l'information orale et écrite dans la globalité du fonctionnement de la structure. - Communiquer avec l'ensemble de ses collègues en partageant les connaissances, en repérant les problématiques et en menant une réflexion et des recherches régulières qui y pallient. - Participer à l'élaboration du projet pédagogique et à son application et se positionner en qualité d'acteur dans l'évolution de ce projet. - Participer aux réunions, aux journées pédagogiques, aux formations à effectuer dans le cadre du développement. - Respecter et appliquer les protocoles et la règlementations en vigueur. - Encadrer et assurer le suivi des stagiaires et des apprentis dans le cadre du tutorat. - Effectuer les ouvertures et les fermetures de la structure dans le respect du planning élaboré par la direction ou dans le cas d'absence inopinée d'une collègue. Profil: - Se montrer disponible et patiente avec les enfants et leur famille ainsi qu'avec l'ensemble de l'équipe. - Être en capacité de se remettre en question et de s'adapter pour répondre au mieux aux finalités du poste occupé. - Faire preuve d'autonomie, d'initiatives et d et de créativité en respectant l'intérêt et les besoins des enfants et des adultes.