L'agence du Havre souhaite renforcer son bureau d'études « développement produit et intégration ». Nous travaillons sur des études de structures métalliques et de lignes de tuyauterie. Dans le cadre de nos nouveaux projets, principalement dans les secteurs de l'aéronautique et de l'énergie, nous sommes à la recherche d'un Pilote Etudes Conception. Vous interviendrez sur différentes activités et serez amené à piloter les projets pour nos clients normands et grands donneurs d'ordre industriels. Vos missions seront entre autres : * Participer à la réponse aux appels d'offre en élaborant les devis techniques, * manger les projets en termes de planification, suivi d'avancement et maîtrise budgétaire, * Gestion de la relation technique avec nos clients * Conception et pré-dimensionnement de composants, d'ensembles mécaniques ainsi que de lignes de tuyauterie, supportage et équipement sous-pression, * Réalisation de Cotation fonctionnelle et de chaine de cotes * Validation technique des travaux réalisés au sein de l'équipe Ingénieur ou Technicien en Conception Mécanique, vous avez acquis des connaissances techniques lors de vos études et justifiez d'une expérience de 8 ans minimum en bureau d'études. Vous avez de bonnes connaissances en conception mécanique et vous maitrisez les méthodes de conception de pièces usinées et de fonderie ainsi que les règles métier de l'installation générale. Vous avez plusieurs années d'expérience sous CATIA V5 ou SOLIDWORKS et vous maitrisez les chaines de cote et le tolérancement. Pourquoi nous rejoindre ? * Pour notre ambiance de travail agréable et conviviale qui n'est pas seulement une légende mais notre réalité quotidienne * Un parcours d'intégration adapté et structuré ou vous serez accompagné par un référent dédié * Un management de proximité issu de la technique et un suivi personnalisé pour développer vos compétences et construire votre parcours parmi nous * Partager nos valeurs et participer au développement de notre engagement écologique et éthique * Un package d'avantages à découvrir (RTT, carte déjeuner, prise en charge à 75% de votre abonnement de transport en commun, forfait mobilité durable, participation employeur à 70% de votre mutuelle d'entreprise, etc.) * Une prime estivale qui fait du bien au moral ! Process de recrutement : * Entretien téléphonique avec un recruteur * Entretien en binôme (futur manager technique et recruteur) * Debrief de l'entretien par le recruteur et suite du process * Proposition d'embauche