Responsable des Ressources Humaines (H/F) 82 - MONTECH
Offre n° 186YBJP
Responsable des Ressources Humaines (H/F)
82 - MONTECH - Localiser avec Mappy
Actualisé le 21 janvier 2025
L'EHPAD public Le Parc et l'Ostal de Garona de Montech / Escatalens (Fonction Publique Hospitalière) recrute son(sa) Responsable des Ressources Humaines. Vous travaillerez sous l'autorité de la Direction et en collaboration avec une secrétaire RH au sein d'une équipe administrative composée de 8 professionnelles. Dans le cadre de vos missions, et dans le respect de la réglementation, vous serez amené(e) notamment à : - Assurer l'encadrement de l'équipe administrative - Assurer la gestion statutaire des effectifs (recrutements, avancements, départs...) - Réaliser la paye d'environ 180 professionnels - Collecter des indicateurs RH - Effectuer un suivi des professionnels dans le cadre de la médecine préventive - Assurer la gestion administrative de l'absentéisme (saisie des instances départementales, définition et mise en œuvre de PPR, réalisation des décisions...) - Elaboration et suivi du Plan de Formation En complément, vous participerez aux réunions mensuelles du Comité de Direction et à la mise en œuvre du Projet d'Etablissement en collaboration avec l'équipe d'encadrement. Vous participerez également aux réunions du CSE que vous contribuerez à organiser. Vous participerez au tour d'astreintes administratives mis en place pour assurer la continuité du service. Plan de formation dynamique et démarche QVT innovante (séances d'activité physique, ostéopathe, méditation, relaxation...). Expérience antérieure dans un établissement de la Fonction Publique Hospitalière exigée.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Autre
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 3000.0 Euros à 4000.0 Euros sur 12.0 mois
- Primes
- CE
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- 3 An(s)Cette expérience est indispensable
Compétences
- Animer le dialogue social
- Animer, coordonner une équipe
- Conseiller des responsables de service
- Contrôler des déclarations obligatoires
- Contrôler et faire appliquer le respect de dispositions légales et réglementaires
- Gérer la paie
- Gérer les carrières
- Législation sociale
- Mettre à jour un dossier, une base de données
- Organiser les élections des Instances Représentatives du Personnel (IRP)
- Piloter des opérations liées à la gestion des emplois et des compétences
- Piloter la réalisation des entretiens annuels du personnel
- Réaliser des déclarations obligatoires
- Réaliser la gestion administrative du personnel
- Réaliser la gestion administrative du temps de travail
- Établir un Rapport Annuel Unique
Permis
- B - Véhicule léger
Savoir-être professionnels
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Être à l'écoute, faire preuve d'empathie
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour personnes âgées
Employeur
EHPAD LE PARC ET L'OSTAL
100 à 199 salariés
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