Description de l'entreprise Dans le TOP10 des Sociétés de Conseil en Ingénierie en France, le Groupe SCALIAN intervient sur des activités de services en management de projets industriels, supply chain, architecture et développement de systèmes numériques embarqués, applicatifs de systèmes d'information et d'Intelligence artificielle dans des secteurs d?activité aussi variés que l?aéronautique, le spatial, l?automobile, le ferroviaire, les services, le luxe ou le retail etc. Créée en 1989, SCALIAN compte aujourd?hui plus de 5500 collaborateurs répartis dans 11 pays et 15 implantations en France pour un chiffre d?affaires de 550 millions d?euros. SCALIAN travaille pour des grands Groupes du CAC40 sur des projets en AT ou au forfait. Labellisée Great Place to Work, SCALIAN connait une croissance de 20% chaque année.  Pourquoi SCALIAN ? Parce que Scalian vous accompagne dans le développement de votre carrière : programme d'onboarding complet sur 1 an avec votre manager et votre RH, programmes de formation personnalisés, communautés techniques, événements internes Parce que Scalian favorise la Qualité de Vie au Travail : certifications Great Place to Work® et Best Workplaces for Women, prime de cooptation, prime vacances, accord télétravail Parce que Scalian développe une politique RSE concrète et ambitieuse : mobilité durable, actions environnementales, accord Handicap et mission handicap avec temps dédié Description du poste Lieu : Nantes (pas de télétravail) Type de contrat : CDI Rémunération : 30-36K? Démarrage : Dès que possible Expérience requise : Minimum 5 ans    À propos du poste : Vous interviendrez sur des projets stratégiques visant à sécuriser et optimiser les infrastructures IT, en collaborant étroitement avec des équipes multidisciplinaires. Vos missions : Participer à la mise en place et à l?administration des infrastructures de cybersécurité (pare-feu, segmentation réseau, enclaves sécurisées, etc.). Assurer la supervision et la gestion des incidents de sécurité en mettant en ?uvre des actions correctives adaptées. Collaborer avec les équipes IT et cybersécurité afin de garantir une cohérence dans les stratégies de protection. Faciliter la communication entre les différentes parties prenantes et assurer un reporting structuré. Contribuer à l?amélioration continue des processus et à la mise à jour de la documentation technique. Sensibiliser les équipes internes aux bonnes pratiques en cybersécurité et participer à des sessions de formation.   Environnement technique : Systèmes : Windows, Linux Réseaux : LAN, WAN, VPN, VLAN Sécurité : Firewall, IDS/IPS, SIEM, UTM Méthodologies : ITIL, bonnes pratiques de cybersécurité Qualifications Expérience de 5 ans minimum (hors alternance) en administration systèmes & réseaux, dont au moins 3 ans en cybersécurité. Bonne connaissance des infrastructures IT et des solutions de sécurité. Excellentes compétences en communication et capacité à interagir avec des interlocuteurs variés. Esprit d?équipe et capacité à travailler en collaboration avec différentes expertises. Maîtrise de l?anglais technique (oral et écrit). Informations supplémentaires - Tickets restaurant 9? (part employeur 60%) - Mutuelle Groupe (part employeur 52%) - Accord sur l'aménagement du temps de travail, 36h30 - 9,5 jours de RTT / Monétisation des JRTT possible avec majoration 25% - Compte épargne temps (CET) - Prime vacances (versement en juin) - Accord télétravail - Accord de participation - Plan d'épargne entreprise (PEE) - Plan épargne retraite collectif (PERECOL), avec abondement employeur de 15% - Accompagnement parentalité (berceaux en crèche) - 1 jour d'absence payé enfant malade - Transport (prise en charge 50% titres de transports en commun) - Indemnités kilométriques vélo (600 ? par an) - Aide au logement (aides dans le cadre du 1% logement) - Programme cooptation et apport d'affaires (primes de 1000 à 1500 ? brut) - Avantages CSE