Missions: Coordonner le suivi et le contrôle de l'exécution budgétaire: o Participation à la coordination, suivi, gestion et contrôle de l'exécution budgétaire et comptable des services de la ville o Identifier et signaler les écarts significatifs entre la prévision et la réalisation o Vérifier les imputations comptables et les pièces justificatives o Identifier les causes des rejets et les analyser o Suivre l'exécution des dépenses d'investissements en parallèle du suivi du patrimoine (Inventaire) o Contrôler l'avancement des investissements o Gestion des fichiers tiers o Création des bons de commande o Optimiser les procédures comptables Participation au processus de préparation budgétaire: - Participation à l'élaboration du débat d'orientation budgétaire (Rétrospective - prospective - plan pluri annuel (PPI) .) - Participation à l'élaboration du budget tant en investissement qu'en fonctionnement des budgets de la ville Suivi du patrimoine de la ville: o Suivi comptable de l'état d'actif o Mise en place du suivi de l'inventaire physique en collaboration avec la direction financière Assurer la tenue et la compatibilité de la régie recettes (restauration municipale, accueils et activités périscolaires) - Assure la gestion comptable de la régie de recettes du service o Prépare l'état de diminution des titres Missions complémentaires : → Suivi financier du parc des photocopieurs → Mise en place en collaboration avec les services de la restauration et financier de tableaux de bord notamment pour le suivi du coût de revient d'un repas à la restauration, le nombre de repas facturés → Suivi de la trésorerie (mise en place d'un plan de trésorerie) → Préparation et suivi des encaissements des subventions d'investissement et de fonctionnement → Assistance et pédagogie auprès des services sur l'utilisation du logiciel financier → Veille comptable auprès des services Aptitudes requises - Connaissance de l'environnement territorial, du projet d'administration et des projets de services - Connaissances de procédures spécifiques à l'exercice de la mission (protocoles internes, procédures comptables, Maitrise des règles de la comptabilité publique.) - Bonne maîtrise de l'exécution financière des marchés publics - Maitrise du fonctionnement des régies d'avance et de recette - Priorisation des demandes et du degré d'urgence - Sens du service public - Adaptabilité et réactivité - Bonne communication avec la direction financière, les collègues et les agents des services - Discrétion - Esprit d'équipe Poste à pourvoir à compter : dès que possible - Pour tous renseignements complémentaires vous pouvez contacter : Mme Murielle LOPEZ, directrice financière. Adresser candidature (CV + Lettre de motivation) au plus tard le 1er mars 2025 - Pour les candidatures statutaires copie du dernier arrêté de situation A Monsieur le Maire Direction des Ressources Humaines Esplanade Nelson Mandela 72700 Allonnes