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Animateur/Animatrice (H/F) 58 - NEVERS
Offre n° 187GRKV
Animateur/Animatrice (H/F)
58 - NEVERS - Localiser avec Mappy
Actualisé le 28 janvier 2025
Le titulaire du poste a pour mission de développer, d'organiser et de conduire des projets visant à l'épanouissement, la socialisation et l'autonomie des résidents en prenant en compte leur environnement et en utilisant des techniques variées : expression corporelle, atelier d'écriture, multimédias, activités artistiques et culturelles. Il doit aussi aider le résident à s'adapter au changement que peut représenter l'entrée dans un secteur d'hébergement et la vie en collectivité. Activités principales : - Accueillir et prendre en charge des personnes dans son domaine de compétence, - Identifier, recenser et analyser les besoins et les attentes des résidents, - Evaluer la satisfaction des bénéficiaires et mettre en place les actions correctives si nécessaire, - Construire, mettre en oeuvre, gérer et évaluer les projets spécifiques au domaine d'activité, - Assurer la coordination des activités avec les interlocuteurs internes et externes, - Promouvoir les projets (communication interne et externe), - Elaborer le rapport d'activité annuel en animation, - Assurer ou participer au tutorat des nouveaux arrivants et des stagiaires. Savoir-faire : - Avoir le sens du service public, respecter le secret professionnel et le devoir de réserve, - Mettre en oeuvre les dispositions nécessaires au respect de la personne et de sa dignité, - Adopter une communication professionnelle adaptée et respectueuse des résidents/patients et des différents acteurs (professionnels, encadrement, familles, intervenants extérieurs, presse), - Rendre compte et alerter à bon escient, - Travailler en équipe, en réseau, - S'adapter à la charge de travail, - Connaître et respecter les limites de son champ de compétence, - Respecter les règles, les procédures et les protocoles institutionnels, - Signaler et gérer l'urgence, - Etablir, évaluer, optimiser un budget relatif à son domaine de compétences, - Concevoir, piloter et évaluer des projets et/ou des activités visant à l'épanouissement, la socialisation et l'autonomie des personnes, - Analyser des données, des tableaux de bord et justifier des résultats relatifs aux activités d'animation, - Rédiger des rapports d'activité annuels et élaborer des projets d'animation.
- Type de contrat
-
CDD - 3 Mois
Contrat travail - Durée du travail
- 37H30 Autre
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2165.0 Euros à 2300.0 Euros sur 12.0 mois
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- Bac ou équivalent animation personne âgée Cette formation est indispensable
Compétences
- Concevoir et gérer un projet
- Mettre en oeuvre des actions de communication
- Mettre en oeuvre et animer des actions socio-culturelles
- Sensibiliser un public
Permis
- B - Véhicule léger
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de créativité, d'inventivité
- Travailler en équipe
- Être à l'écoute, faire preuve d'empathie
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Activités hospitalières
Employeur
CTRE HOSPITALIER INTERCOMMUNAL AGGLOMERA
1000 à 1999 salariés
Mme Ressources Humaines Directeur
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