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PSYCHOMOTRICIEN F/H en CDI à 1 ETP (H/F) 07 - ANNONAY
Offre n° 187GSHR
PSYCHOMOTRICIEN F/H en CDI à 1 ETP (H/F)
07 - ANNONAY - Localiser avec Mappy
Actualisé le 28 janvier 2025
La Fédération APAJH recherche pour son SESSAD, situé à Annonay (07), un PSYCHOMOTRICIEN F/H en CDI à 1 ETP Vous avez un diplôme de psychomotricien et êtes sensibilisé à la question du handicap et à l'inclusion. Vous recherchez une mission d'accompagnement dans une approche intégrative auprès d'enfants souffrant de troubles psychiques liés ou non à une situation de handicap. Vous souhaitez faire partie d'un collectif de travail et agir en réseau. Venez rejoindre l'APAJH, le mouvement citoyen, tout handicap, tout âge de vie, qui milite pour une société inclusive. QUE FONT LES ETABLISSEMENTS ? Le Service d'Education Spéciale et de Soins A Domicile accompagne et soutient 44 enfants et adolescents de 0 à 20 ans présentant une déficience intellectuelle avec ou sans troubles associés et/ou un handicap moteur avec ou sans troubles associés afin de leur apporter un soutien médical, para-médical, psychologique, éducatif et social, dans le cadre de leur inclusion sociale et scolaire sur un rayon de 30 Kms autour d'Annonay. QUELLES SERONT VOS MISSIONS ? La Fédération APAJH recherche un psychomotricien pour une durée indéterminée à temps plein, soit 35 par semaine. Ce poste sera basé sur le SESSAD d'Annonay. Vous contribuerez notamment aux missions suivantes : - Réaliser des évaluations et bilan en psychomotricité - Définir/ Proposer des objectifs précis d'accompagnement en psychomotricité, les effets attendus et leur évaluation, - Proposer des accompagnements en psychomotricité en fonction des besoins des jeunes sur leur milieu de vie (école, domicile). - Conseiller les familles sur des techniques favorisant le travail en psychomotricité - Travailler en équipe pluridisciplinaire et mettre en place un travail de réseau avec les partenaires Lieu de travail : SESSAD d'Annonay Nature et durée du contrat : CDI- 1 ETP - à pourvoir immédiatement Rémunération : Selon les dispositions de la convention nationale 1966, avantage chèques cadeaux et chèques vacances. QUI ETES VOUS ? QUE RECHERCHEZ-VOUS ? Vous êtes une personne dynamique et ouverte à différentes approches pour répondre aux besoins des jeunes et de leur famille. Vous avez été formé(e) à l'utilisation de systèmes d'évaluation (MABC 2, brunet-Lézine, Vineland, profils sensoriels .) et vous êtes en capacité de prendre en compte l'ensemble de l'environnement du jeune accompagné. Vous recherchez une organisation ouverte aux approches innovantes et souhaitez intégrer une équipe impliquée pour construire avec nous une société inclusive, n'attendez plus et écrivez-nous. Vous vous déplacerez en VL COMMENT POSTULER ? Nous vous remercions de nous adresser votre candidature (CV + LM) par mail en précisant la référence de l'offre TR/07/BA/2025-09P à : recrutementara@apajh.asso.fr Mr FOORD Simon, Directeur de la Plateforme Nord Ardèche se tient à votre disposition par mail pour répondre à vos questions : s.foord@apajh.asso.fr
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Autre
- Salaire
- Salaire brut : Selon ancienneté convention CN 1966
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- Cerner l'environnement du patient (psychologique, familial), répertorier ses difficultés (état des acquisitions, troubles cognitifs, attention) et l'informer sur la démarche psychomotrice
- Concevoir un projet thérapeutique
- Procéder aux tests psychomoteurs et analyser les informations recueillies lors de l'évaluation (manifestations cliniques, motivation, ...)
- Renseigner des documents médico-administratifs
- Réaliser le bilan de fin de rééducation avec la personne et échanger des informations avec le médecin, l'enseignant, ...
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire
Employeur
FEDERATION APAJH
0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)
M. Kadir SAL
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