La Mutualité Sociale Agricole (MSA) est une entreprise de droit privé qui assure une mission de service public. La MSA est le deuxième régime de protection sociale en France et prend en charge la couverture sociale de l'ensemble de la population agricole et de ses ayants droit : non-salariés (exploitants, employeurs de main-d'oeuvre) et salariés (d'exploitation, d'entreprises coopératives agricoles et d'organismes professionnels agricoles). Organisée en guichet unique, elle gère la protection sociale de façon globale, de la santé à la famille, en passant par la retraite et le recouvrement. Elle prend également en charge la médecine du travail et la prévention des risques professionnels, et mène des actions à caractère sanitaire et social en complément de la couverture légale. La MSA Alpes Vaucluse, c'est : - 355 salariés répartis sur les sites de Gap (05) et Avignon (84) - 144000 adhérents - 533 millions de prestations versées avec un réseau de proximité qui compte : - 7 agences - Des délégués déployés sur l'ensemble des territoires du Vaucluse, des Alpes de Haute Provence et Hautes Alpes Sur le terrain, ces élus, issus de toutes les composantes de la profession - exploitants, salariés et employeurs - jouent un rôle de relais entre la population agricole et la MSA La MSA Alpes Vaucluse recherche un(e) techniciens(ne) comptable et financier (F/H) pour son site d'Avignon. Poste: Placé(e) sous l'autorité du cadre responsable de secteur, le candidat retenu aura, dans le cadre de ses fonctions, à procéder à l'encaissement des sommes dues à la MSA et réaliser des travaux comptables dans le respect du Plan de Contrôle du Directeur Comptable et Financier et du Contrôle Interne. Il/elle devra notamment : - Traiter les chèques et passer des écritures comptables - Suivre les recettes à classer (RAC) - Assurer le suivi de la relation avec les adhérents et les tiers partenaires (réponses téléphoniques, traiter et rédiger des courriers) - Assurer la tenue de la comptabilité générale et auxiliaire - Prendre en charge les contrôles du Plan de Contrôle du Directeur Comptable et Financier (PCDCF) liés à l'activité - Contribuer à l'activité du service et participer aux divers travaux Rémunération et avantages : - Complément familial - Participation employeur à la complémentaire santé et à la restauration - Avantages CSE - Prévoyance PROFIL - Bac + 2 Comptabilité-Gestion ou expérience avérée dans le domaine comptable - Sens de l'organisation, rapidité d'analyse et de traitement d'un dossier - Bonnes aptitudes relationnelles, d'écoute et de communication écrite et orale, esprit d'équipe - Rigueur et respect des consignes - Facultés d'adaptation aux évolutions de la fonction et des méthodes de travail - Bonnes connaissances bureautiques Poste en open space à pourvoir au plus tôt