Le Grand Hôtel & Spa Nuxe ainsi que le Refuge du Grand Hôtel sont à la recherche de leur futur(e) agent de maintenance. Dans le cadre de son expansion, le Grand Hôtel Serre-Chevalier 4* a récemment intégré à ses 64 chambres le Refuge du Grand Hôtel, un hôtel-restaurant en altitude, ainsi que les Chalets du Grand Hôtel, une résidence haut de gamme comprenant 21 appartements. VOTRE MISSION : Sous la responsabilité du Directeur général, vous serez en charge du suivi technique de trois établissements prestigieux situés à Serre-Chevalier : - Vous garantissez la veille réglementaire et la conformité des établissements : commissions de sécurité, contrats de maintenance, rapports de contrôle, tenue du registre de sécurité, sécurité incendie, - Vous réalisez des interventions, organisez et mettez en œuvre les actions préventives nécessaires au bon fonctionnement des équipements techniques : électricité, plomberie, chauffage, VMC, équipements et centrale incendie, - Vous assurez la conformité sanitaire de la piscine, du bassin/jacuzzi, du hammam et des autres installations du Spa, - Vous gérez le budget de maintenance, établi en collaboration avec la direction, - Vous entretenez de bonnes relations avec les fournisseurs existants, recherchez de nouveaux partenaires si nécessaire et assurez la mise en concurrence. Vous obtenez des devis, planifiez et suivez rigoureusement les travaux commandés, - Vous réalisez un reporting hebdomadaire des travaux en cours et à venir auprès du Directeur. Profil recherché : - Expérience minimale de 2 ans à un poste d'assistant ou responsable technique dans un environnement industriel ou hôtelier, - Connaissance des métiers de l'électricité, de la plomberie et du chauffage (minimum CAP ou formation spécifique dans l'un de ces domaines fortement appréciée), - Personne organisée et rigoureuse. Date de commencement du contrat : Début Avril Niveau d'expérience : intermédiaire à avancé Statut du poste : Agent de maîtrise Catégorie de l'emploi : Maintenance Rémunération : à partir de 2800€ brut par mois en fonction de l'expérience Horaires : 39 heures, avec 2 jours de repos consécutifs Avantages : repas fournis pendant les heures de travail, possibilité de logement.