A la recherche d'une nouvelle opportunité professionnelle ? Stack Elite, cabinet de recrutement, recherche un "Secrétaire Médicale" H/F pour son client, un centre d'imagerie médicale à Paris. Secrétaire Médicale H/F Activité du service : Imagerie médicale par scannographie et par résonance magnétique. Présentation du poste I. Missions et tâches réalisées Organiser et gérer les consultations Créer un lien entre le médecin et le patient 1. Assurer l'accueil des patients 2. Réaliser la saisie du dossier 3. Etablir /procéder à la facturation 4. Assurer le secrétariat général 5. Faire des courses 6. Assurer l'accueil téléphonique 7. Ouvrir et fermer du centre 8. Autres tâches II. Compétences et qualifications nécessaires Qualification : Secrétaire médicale ayant un BAC ou ayant fait un contrat de professionnalisation en secrétariat médical ou ayant évolué au sein de l'entreprise Formation interne : aux nouveaux appareils (informatiques, Cartes de paiements, timbreuse, cafetière...). Connaissances spécifiques et expérience minimale requises : Maitriser les outils informatiques du poste Connaître les principes du secrétariat Maîtriser le vocabulaire médical Connaitre les bases de la couverture sociale les langues étant un plus III. Qualités et comportements nécessaires avoir une présentation soignée Faire preuve d'amabilité et d'empathie avec les patients Etre à l'écoute des patients, des radiologues et du reste du personnel Faire preuve de réactivité IV. Organisation du temps de travail 35 heures hebdomadaires Repos hebdomadaire le dimanche Centre ouvert de 7h00 à 21h45 du lundi au vendredi et le samedi de 7h30 à 16h45 : roulement des horaires entre l'ouverture et la fermeture. Pas de garde Pas d'astreinte Congés annuels : 30 jours par an Remplacements : la secrétaire en congé n'est pas remplacée, les autres secrétaires doivent assurer le fonctionnement du service de 7h00 à 21h45. V. Moyens mis à disposition sur le poste de travail Matériels informatiques, ordinateurs, imprimantes, logiciel dédié à l'imagerie médicale Téléphone, Internet, Centrale de carte bancaire, timbreuse Toute la papeterie Tout le nécessaire pour la collation des patients VI. Traitement, salaire et évaluation Le salaire de base est négocié en fonction de l'expérience avec reprise de l'ancienneté selon convention collective. Salaire minimum 2238 brut Evaluation professionnelle : une fois par an avec le dirigeant responsable du personnel Le centre est ouvert en semaine de 7h45 à 21h45 et le Samedi jusqu'à 16h45. Les horaires de travail changent chaque semaine de la façon suivante : - 7h00/14h00 - 14h45/21h45 - 7h30/14h30 - 14h30/21h30 - 7h45/14h45 semaine et samedi 7h45/16h45 - 13h15/20h15 - 10h/17h00 poste volant (congés, absence.) Le samedi est payé en plus du salaire. La pause déjeuner est incluse dans le temps de travail.