Offre n° 187LZMB
Assistant(e) familial(e)avec agrément ou diplôme (H/F)

Publié le 31 janvier 2025

Dans le cadre d'un poste d'Assistant(e) Familial(e), vous interviendrez sous l'autorité de la Responsable Socio-Éducatif du service du Placement Familial et de la Direction. VOS MISSIONS : - Accueillir à son domicile des enfants ou adolescents, les accompagner au quotidien, développer l'autonomie ; - Garantir la sécurité physique, morale et psychologique des jeunes accueillis ; - Assurer toutes les prises en charge inhérentes aux besoins de l'enfant, dans leur accompagnement et leurs déplacements ; - Suivre la scolarité en lien avec l'éducateur référent de l'enfant ; - Etablir des relations de confiance et de respect avec les jeunes ; - Participer à toutes les réunions inhérentes à la fonction, rédiger les écrits nécessaires aux suivis des situations ; - Organiser avec l'enfant la trace de son passage en famille d'accueil en lien avec le service ; - Respecter les dispositions réglementaires concernant la discrétion professionnelle ; - Travailler en lien étroit et en transparence avec le service ; - Garantir les attitudes d'une représentation familiale cohérente auprès des jeunes. VOTRE PROFIL : - Vous devez disposer d'un agrément PMI obligatoirement - Vous bénéficiez d'une expérience auprès d'enfants relevant des services de protection de l'enfance, vous souhaitez apporter au public accueilli un accompagnement plus individualisé au quotidien tant au niveau des besoins physiologique que psychique. Vous vous reconnaissez dans cette description et le poste vous intéresse ? Postulez directement à cette annonce !

Type de contrat

CDD - 12 Mois
Contrat travail

Durée du travail

35H Autre

Salaire

Salaire brut : Horaire de 11.88 Euros sur 12 mois
selon nombre d'agrément

Profil souhaité

Expérience

6 Mois - auprès d'enfants/ services sociauxCette expérience est indispensable

Formation

Bac+2 ou équivalents placement familial - Diplôme d'état assistant(e) familial Cette formation est indispensable

Compétences

agrément PMI obligatoirementCette compétence est indispensable
Accompagner l'enfant dans les activités d'éveil
Accompagner le développement de l'enfant
Adapter ses pratiques d'accueil et d'accompagnement selon les besoins particuliers des personnes
Alerter, demander un appui ou un arbitrage
Appliquer un cadre juridique ou réglementaire
Construire et maintenir des relations professionnelles durables
Contribuer au bien-être psychologique d'une personne
Création et mise en œuvre des conditions nécessaires au développement, à la santé, à la sécurité et le bien-être et l’autonomie des jeunes enfants
Diplôme d'État d'assistant familial
Droit de l'enfant et protection des mineurs
Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
Laver du linge
Manipuler des produits de nettoyage et d'entretien
Normes d'hygiène et de propreté
Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort
Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
Procédures d'urgence et de premiers secours
Procédures de prise en charge des enfants mineurs
Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
Psychologie de l'enfant
Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles
Règles de sécurité domestique
Surveiller l'état de santé d'un enfant
Étapes du développement de l'enfant