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Surveillant / Surveillante de nuit (H/F) 56 - VANNES
Offre n° 187PGHV
Surveillant / Surveillante de nuit (H/F)
56 - VANNES - Localiser avec Mappy
Actualisé le 04 février 2025
Le Dispositif MNA de la Sauvegarde 56 RECRUTE UN SURVEILLANT DE NUIT (H/F) en CDD à 1 ETP DU 19/02/2025 au 18/08/2025. CONTEXTE D'INTERVENTION Pour le Dispositif Mineurs Non Accompagnés - service HD Garçons Est sur les territoires de Vannes, Auray et Locminé. Accueils et hébergements diffus d'adolescents et jeunes majeurs garçons de nationalités étrangères dans le cadre d'une mission de protection de l'enfance. CDD - 1 ETP - Du 19/02/2025 au 18/08/2025. MISSIONS Assurer la surveillance des mineurs. Assurer la surveillance des locaux. Garantir la sécurité des biens et des jeunes. Répondre aux demandes d'échanges des mineurs. Communiquer avec le cadre d'astreinte si besoin. Être en lien avec la cheffe de service. Assurer la liaison avec les équipes de jour. Participer à la dynamique de réflexion. PROFIL DE POSTE Capacité d'organisation. Capacité à rendre compte et à se référer à la direction. Autonomie. Qualité relationnelle. Expérience du travail de nuit appréciée. MODALITÉS Prise de poste basée à Vannes. Horaires de travail : Horaires d'internats, intervention de 21h30 à 7h30, travail en semaine et week-end par roulement. Salaire selon la Convention Collective du 15 mars 1966. 35 heures hebdomadaires (horaires annualisées). Permis B exigé. Déplacements à prévoir sur l'ensemble du département. Interventions ponctuelles dans le cadre du remplacement du surveillant de nuit sur le secteur de Vannes/Auray/Locminé. Véhicule de service. CV et lettre de motivation à adresser par mail uniquement à Mme Marion LE GUILLOU au plus tard le 09/02/2025 : dadirection@sauvegarde56.org Entretiens de recrutement le 12/02/2025 à Vannes.
- Type de contrat
-
CDD - 6 Mois
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Autre
- Salaire
- Salaire brut : Convention 66
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- Contrôler l'accès et la circulation des personnes
- Relayer de l'information
- Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clients
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Hébergement social pour adultes et familles en difficultés et autre hébergement social
Employeur
SAUVEGARDE 56 - Dispositif MNA
200 à 249 salariés
- Site internet
- http://www.sauvegarde56.org
Mme Marion LE GUILLOU
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