Technicien polyvalent / Technicienne polyvalente - CAO (93) (H/F) 93 - Saint-Denis
Offre n° 187RZSN
Technicien polyvalent / Technicienne polyvalente - CAO (93) (H/F)
93 - Saint-Denis - Localiser avec Mappy
Publié le 05 février 2025
Rejoignez l'aventure du Centre Aquatique Olympique de Saint-Denis, un lieu emblématique qui a vibré au rythme des exploits des plus grands athlètes lors des Jeux de Paris 2024. En phase héritage, le CAO se réinvente pour devenir bien plus qu'une infrastructure sportive : un espace dédié à l'apprentissage de la natation, à l'organisation d'événements innovants et à la promotion du sport et du loisir tout au long de l'année, au cœur d'une communauté vivante et dynamique. Voici les défis que vous relèverez : - Piloter les installations techniques dans le respect des préconisations constructeurs, de la règlementation ainsi que des paramètres contractuels. (Traitement d'eau, CTA, installations électriques, production thermique, plomberie.) - Analyser les conditions d'exploitation (température, hygrométrie intérieure, qualité d'eau) et adapter les paramètres en anticipation des facteurs extérieurs - Assurer le suivi quotidien des consommations énergétiques, les analyser et identifier les pistes d'améliorations - Réaliser les opérations de maintenance préventive suivant les préconisations DOE. - Assurer les dépannages des installations de CVC, traitement d'eau, électricité, plomberie. - Accompagner les sous-traitants, assurer le suivi de leurs prestations et tenir à jour les livrets de maintenance. - Accompagner les organismes de contrôles règlementaires, assurer le suivi des levées de réserves, faire compléter le registre de sécurité Le profil idéal pour relever ce défi ambitieux : Vous êtes titulaire d'un BAC PRO / BTS FEE ou d'un BTS ELEEC. Vous travaillerez en autonomie pour le pilotage des installations techniques, la réalisation des opérations de maintenance préventive et curative, le suivi de la performance énergétique, l'élaboration de compte rendu périodique, la gestion des sous-traitants ainsi que le maintien règlementaire lié à la classification d'ERP. Poste ouvert aux personnes en situation de handicap Le travail organisé le week-end, en soirée et les jours fériés en rotation est à prévoir. Pourquoi choisir Récréa ? - Label Great Place to Work : Travaillez dans une entreprise reconnue pour son engagement envers le bien-être de ses collaborateurs. - Mission porteuse de sens : Contribuez activement à promouvoir la santé, le sport et le bien-être pour tous en rejoignant une société à mission. - Opportunités de carrière : Évoluez au sein d'une entreprise en pleine croissance, avec des possibilités de mobilité et de progression. - Ambiance collaborative : Intégrez une équipe passionnée de smiling people, dynamique et attachée à des valeurs humaines fortes. - Formation et développement : Bénéficiez d'un accompagnement sur-mesure pour développer vos compétences et enrichir votre parcours professionnel. - Autonomie et responsabilités : Exprimez pleinement votre potentiel dans un poste qui valorise l'initiative et la prise de décision. - Avantages sociaux : Profitez d'un package attractif incluant rémunération motivante, avantages en nature et dispositifs de bien-être au travail.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 1900.0 Euros sur 12.0 mois
- Primes
- Chèque repas
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- 1 An(s)Cette expérience est indispensable
Compétences
- Contrôler la qualité des installations électriques
- Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
- Entretenir l'installation sanitaire, de chauffage et de production d'eau chaude
- Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...
Savoir-être professionnels
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Travailler en équipe
- Faire preuve de rigueur et de précision
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Gestion d'installations sportives
Employeur
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